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昆明
清空已选条件
匿名用户
感觉没戏
片区配送经理岗面试流程。
约定九点半面试,到了面试地点后人力讲领导在开会,带我到会议室让等等,大约等了半小时开始面试,先简单的自我介绍,然后面试官问了下原单位工作人数,直属领导层级,为什么离职,到部门后怎么开展工作等等,最后问能否接受工作地点调配,大约半小时面试结束,让回家等结果。
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
共1个问题,1条回答
Q:如果让你当区域的派送经理,下面的20多个站长你将怎么管理。
2 年前发布
2
匿名用户
感觉没戏
面试有三轮。
面试有三轮,我20号刚经历第二轮,还不知道结果。二轮是1对6,流程就是一分钟的自我介绍以及为什么选择京东,然后是根据你的简历对你进行提问,我感觉我和我旁边那位同学过得特别快,所以很担心是不是没有给面试官留下记忆点。比较悬。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前发布
匿名用户
感觉靠谱
要诚信,要执行力你就来京东
第一轮是笔试,笔试通过后是第一轮面试主要是人力资源部负责,第二轮面试是相关领导面试,然后适合了就进去,不适合就淘汰。
3轮面试:笔试、HR面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,1条回答
Q:为什么选择京东?
2 年前发布
匿名用户
确定通过
京东面试销售岗位过程
三轮面试,第一轮是HR电话面试,说说自己的优势及其对工作的看法,第二轮面试是直属领导面试,直接取办公室面试,第三轮面试是上一级领导微信面试,总体来说抓住工作需求和自己的优势来说,基本一周面试成功上班。
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
共1个问题,1条回答
Q:你过来公司能够带来的资源是什么。
2 年前发布
1
没有更多了
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