连我家里是做什么的 公司名称叫什么都要问 也是醉了 大概恨不得从毕业以后每个月是做什么的都要报告了 也不是什么厉害的公司 把自己搞的业界多牛一样

一轮笔试，两轮面试。笔试限时写一份已给出title的教研大纲，面试第一轮是海龟主管，前半部分全程英文沟通，但是人很好。我开始有点紧张，但是他的友好让我很快calm down了，所以英语问题我也基本能做到对答如流。问题不简单，会有一些深度沟通。英语口语部分通过的话，后面会介绍公司等等比较深入的一些话题，面试官会基本用汉语交流。可能因为我和面试官三观比较合得来，所以全程很愉快，也很顺利。 然后二轮面试官主会问一些其他和专业不太相关的问题，主要围绕工作经历这些。听二轮的面试官说，一轮的boss对我口语能力还挺满意，上午有两个拿了专八的都被pass了，害（可能我比较能叭叭）。总体氛围挺喜欢，团队也很年轻，希望不要让我失望~

曾经出国留学的时候咨询过这家中介，感觉比较靠谱，回来后试着面试了留学顾问。不是很难，本身有相应国家的留学经验的话基本ok。

先做了个简单的性格测试 然后是HR面 HR面完了说去找部门负责人进行2面 让我等等 结果部门负责人没空说改天通知通知的结果就是部门负责人觉得不太合适 明明见都还没见 那这样的话HR当天只说不合格就好了还让人白等

应聘前在网上填表，到地儿后不必再费心劳神手填，这一点值得称道。然而面试过程不尽如人意，给人感觉很不爽，主要原因在于ＨＲ的提问内容和方式不够尊重，板着脸而且刨根问底、咄咄逼人，即便招进去依我看职业满意度也可想而知。

首先让你填一份个人简历，然后给你一份对应科目的试题让你做。做完了之后有面试，包括试讲。个人感觉过程很敷衍，我也看了一下网上的评论，后面还有什么考核，我没有去了。

面试官很不错，HR也停专业的，问的问题都不算难，聊天的氛围也可以。那时候是16年，现在不知道要求是不是提升了。公司整体还是不错的

HR主动联系的我，约好面试，去之前让我准备上Demo课，去了以后，先让我用英文自我介绍，我说完，HR一脸懵，问了我几个问题以后就说让我等着，接着总监二面，又问了同一些问题，英文自我介绍，是否了解瑞思，过了一会儿就让我回了。我觉得在整个面试过程中我的表现都非常诚恳，英语口语非常流利，最后我走了不出十分钟，HR又打来电话，让我回去,没有说明原因，我问了一句是什么个情况可以解释一下吗？最后说给我推荐另一个岗位，我说可以。 去聊了以后，校长全程一副冷脸，说好的幼教天使呢？商业化的幼教环境，教学区的饭菜味，整体给人非常业余，一直在宣称自己是全美教材，说在教室里English Only， 但是小朋友跟我课上互动的时候全程都是用中文。整个面试觉得很一般吧，通过了，最后没有去。

因为是内推，推荐后HR直接联系我约面试，都是些基本的问题，为什么从上家公司跳槽，之前公司的工作内容，绩效算法等等。然后是直接上级面试，说是面试，其实就是走个流程聊一聊，整个过程很轻松愉快。