第一面就是hr面，主要问你能不能加班；二面就是技术面，主要是八股，然后手撕两道简单题，然后做一个智力题，十次以内猜数字，三面就是hr面，问你意向，还有场景题

一面：3v3 伪群面 流程：自我介绍-实习时间、地点提问-针对简历提问 三人总共10mins左右 同组bg类似二面：无领导小组讨论 无自我介绍 讨论结束提问最后评选最佳 最差 得票最高最差单独发言

大老远的花一个多小时坐车过去面试设计岗位，作品及简历都是早就跟招聘负责人确认过可以，我才信心满满的答应过去面试的。结果到了公司前台没人接待也就算了，让在前台那里站着干等着，站了十分钟左右才有个男的出来把我带进一个小洽谈室，一坐下就问个人基本信息一分钟不到，问完他就说去找业务负责人过来谈，出去1分钟不到就进来说业务没时间，你先回去吧，前后不到2分钟。感觉太不尊重面试者了。希望贵公司能改进这方面。

通过电话面试的，聊了一些项目上的东西，然后问了技术方面的几个问题，又问了是否介意公司性质，聊了一下薪资。最后说他做了记录，有消息会通知的，结果一直没有消息。

先在网上做题，通过后去公司进行口译方面的测试和询问对影视信息的兴趣和了解程度，主要是要认同公司的工作。总体感觉还行，就是hr有时说话不太客气，要小心