面试分为三轮，第一轮是简单的15分钟试讲，一般讲上7分钟就可以确定了。试讲结束会问能不能适应出差，加班等 工作。第二轮是和地区主管面试，是视频面试，没有难度，基本上是闲聊，第三轮是发一个试讲视频给总部。

过程挺简单的。首先是本地校长面试，试岗过后是省级校长视频面试，最后试用期过了总部电话面试。两个校长问的问题大概是之前做过什么，有什么技能经验之类的，总部面试问的是试用期期间在做什么，遇到了什么问题，你打算怎么解决之类的。当然这中间省级的网推主管也给我谈了谈，不是很正式。只要你正常表现，给人靠谱踏实的感觉就还好，虽然过程繁琐，但挺容易过的。中公一直很缺人啊。

学校双选会看到后去的，先做了份行测卷，基本是近几年比较有记忆点的题，接着分数可以就进入第二轮，了解基本情况和试讲，试讲是自己事先准备的，不能用PPT。其实敢开口不要太卡就好。之后本来有第三轮总部视频面试的，不过不知道为什么过了一个小时就通知我录用了。

一到公司感觉环境还不错，填了个表格之后HR简单问了一些问题。感觉中公上班强度很大，HR小姐姐一个劲的问的都是能不能接受出差。之后做了一份相关考试的卷子，题量不大，也没人盯着时间看你。我自己坐角落里慢慢答了。最后是10-15分钟的试讲，提前有人发内容给你准备，并且试讲时有人录屏。之后听课老师问了我抗压能力怎么样，举例说明自己会如何应对。大概几天就出结果了，面试不难，可能难的是入职后的魔鬼培训。