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浙江百诚网络科技发展有限公司
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杭州市 · 电子商务 · 成立12年 · 正在招聘
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最近更新时间:2024-07-11 05:00:00

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匿名用户
面试了职位:网络销售客服- 杭州
确定通过
还行吧,领导挺有激情的
首先领导会先确认你未来的职业规划,确认你是不是有否有想要赚钱的欲望,确定你是想赚钱的,并且有自己的职业规划,一般没有问题。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
1
变幻楼面巾纸夹具工程师
面试了职位:管理培训生- 杭州
确定通过
面试:管理培训生。面试体验平平,问的常规问题,确认通过。
面试就总裁和董事长一起问些问题,氛围比较轻松
3轮面试:填信息表、群面/无领导小组、留作业
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:校园招聘
2023-12-21发布
匿名用户
面试了职位:招聘- 杭州
确定通过
初试,用人部门复试,然后见经理
一进门,先填登记表,然后填简历表,做测试题,如果带了简历就不用填了,测试也是提前发短信链接做好的,然后hr初试,然后是部门主管的复试,之后还约了事业部总经理见面。
3轮面试:笔试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:运营助理- 杭州
确定通过
试试也可以吧,工作还行的。
试试也可以吧,工作还行的,待遇上看你面试的了,一般都要先试用一段时间,主要看能存多少来看工资待遇,如果存不了也是不行。
面试感受:很好;面试难度:普通难度
2 年前发布
4
匿名用户
面试了职位:电商运营助理- 杭州
确定通过
初到杭州,面试互联网电子商务公司。
先在前台填写资料表格,填完表格后前台会通知HR专员来面试,主要是看着简历询问问题,就问问以前的工作经历之类的,我上一份工作是制造企业,HR专员说没有互联网电子商务工作经历,让我考虑一下是否接受从基层客服做起,后来我犹豫了几天,现在准备离职了,就当先是进入一个新行业了解一下吧,总之面试很简单,因为公司在发展比较确认。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
共1个问题,1条回答
Q:你为什么离职?
2 年前发布
5
匿名用户
面试了职位:网络推广- 杭州
确定通过
应届实习生会给予机会
面试还是比较简单的,HR第一轮,然后是部门经理第二轮,基本确认之后就能入职啦;整体来说公司还是很平等的。会给予机会让你自己学习和发展的!
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:其他
2 年前发布
1
匿名用户
面试了职位:设计师助理- 杭州
确定通过
一次不像面试的面试经历
首先是邮件邀约,因为我面试的是设计岗位,在邀约的邮件中也附上一个小作业:要我临摹一张电商首页海报以及回答几个有关设计理念的问题,然后是到公司面试。 在前台小姐姐的指引下,先扫描二维码做了一个性格测试,然后又扫描关注了他的公众号。在填写完基本信息表等待面试的时候我就开始浏览公众号中的内容。看完后对百诚络网有了比较多的了解,知道了他们有自己的内部培训体系——百诚学院,有四个自己的业余社团,在圣诞节、三八妇女节等节日公司会有活动。还有一点印象很深刻,公众号中的活动照片都很好看哈,看风格像是同一个摄影师拍的,很厉害。等待期间人事小哥哥拿了一瓶雪碧给我,说是公司里免费提供雪碧可乐的,等我开了还没喝几口就去面试了。 首先是和一个HR小姐姐聊。面试的步骤还是常规的,先问我基本情况,再是项目经历,然后聊了一些生活上的问题,比如住在哪里、房租多少、单身与否。然后HR又问了我对于公司有多少了解,在我阐述完之后她又进行了一些补充介绍,让我对公司有了更加全面的了解,最后问了我还有什么想要知道的问题。 HR面试到此结束,接下去去设计总监面试。不一会面试官就来了。他首先是针对我在邮件中的小测试做了反馈,让我觉得惊讶的是,这个设计总监的切入点和之前面试的设计总监完全不一样。他首先表扬了我对psd文件的命名,以及对图层的分组命名,说这个习惯非常好。一句小小的表扬让我顿时放下了悬着的心。然后我们就开始聊天了,没有过多面试的套路,就像朋友之间一样,你一句我一句,聊大学,聊毕业后工作的选择,聊跨行就业等等,没有涉及太多专业上的东西。最大的感觉,这是一个注重细节,乐意带教,愿意分享的设计总监。 面试结束后我在办公场地转了转,发现这边是大环境办公,大家都坐在一起的,然后每个人桌子上都摆满了小绿植,整体环境我是很喜欢的了。在电梯间等电梯的时候,旁边站了一个拿着文件夹的中年男子,他主动搭话说:你来百诚面试吗?要不也来我们楼下看看吧?我们也是百诚集团的子公司之一,我笑着答应好的好的。回来后第二天就收到了面试的结果,算是很高效的了。 总体来说喜欢这家公司轻松的办公环境,喜欢这家公司和谐的同事关系,喜欢这里nice没有架子的领导。
6轮面试:留作业、笔试、HR面试、总监/老板面试、协作同事面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
共1个问题,1条回答
Q:你觉得的核心优势是什么?
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:运营- 杭州
确定通过
面试难度一般,还是很舒服的。
先是HR面试,会问一些基础性的问题,然后介绍一下公司情况,回答你的一些问题,然后部门主管面试,问一些技术上的问题,然后交代下工作内容这些,总体聊起来还是很舒服的。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:视觉设计- 杭州
确定通过
过程很轻松愉快,先面试后做测试题
算是比较轻松的面试,提前已经给过作品集,第一轮人事面试的时候会简单的询问一些个人简历里面的东西,之后是企业介绍:企业文化、人员配置、公司规模、产品等。第二轮是部门面试,由设计主管进行专业性的谈话。
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:内部推荐
共1个问题,1条回答
Q:你的优点是什么。
2 年前发布
2
没有更多了
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昵称
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面试感受:一般
面试难度:普通难度
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暂无结果
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坑不坑,各位自行判断吧一面,电话,随便问了几句约线下。二面,线下先做两页测试题目。填写一份信息表。面了一个多小时,结论说业务不符合。他们没有筛选简历。三面,HR问了一大堆开放性问题。问每一段离职原因。刨根问底。之前团队几个人,公司几个人,大部门几个人。裁员赔偿金交税没。你对公司有什么想了解的。
7轮面试:电话面试、填信息表、现场做题、群面/无领导小组、部门主管面试、协作同事面试、HR面试
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刘秋
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面试:阿里巴巴诚信通面试:Java。面试印象不是很深刻,题目中等难度,收到offer了。
问题都比较有深度,感觉稳稳的。
1轮面试:电话面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:猎头推荐
2023-12-19发布
西魔之境钥匙搬运工
面试了职位:内容运营- 杭州
感觉靠谱
面试:政采云面试:内容运营。体验感还不错的,难度是有的,基本能通过。
简单问了基本情况与简历的大概内容,交流挺温和
1轮面试:电话面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2023-12-02发布
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