主要问了一些会计的知识和对债券品种的了解，比如对公司债、企业债的品种和发行条件的发行条件面试官很nice气氛好，

群面，到了会议室之后给了我们一起面试的八个人一个问题：工作中最重要的品质，然后进行讨论。十分钟后每人对该问题进行阐述，并进行自我介绍，过程很简单，讨论过程没有面试官在，总体来说看印象录取。但实习工资很低，只有40/天。

一面自我介绍加上问了一些财务的基本知识，比如说三大报表之间的关系，杜邦分析，二面有问到过去的实习经历

体验一般。主要询问简历相关内容，参与项目，过往实习经历。问了一些财务相关问题，没有回答上来然后就是面试官介绍不同业务

自我介绍，然后是问简历上的一些细节，因为专业不匹配岗位所以被刷了 

财富部门，面向保险机构的机构销售。同业推荐，工作内容和覆盖群体相似度较高，难度不大。一面是团队长，聊了行业内的一些情况，以及对于工作强度的接受度和工作方法。二面是部门总。部门总重点关注了过往项目经历，工作经历中同上级领导关系。感觉领导面完后，倾向男生。最终也选择了同业的一个男生

先问学习经历，然后再问对证券公司是否有了解，介绍一下公司主要产品和工作流程整理来说是比较简单因为是证券公司营业部，实际是销售岗位，招人条件并不严格。