收到hr的电话面试，明天是初次领导面试，hr主要就问一些关于简历上的一部分问题，比如学习经历、工作经历之类的

面试总体不难，第一轮无领导小组讨论，过了以后第二轮6个人一组，跟业务线的同事和hr一起面试。

20届秋招收到的offer 面试前在这个app上获得了很多宝贵的经验 一直想回馈一下来着 拖延症没办法现在应该还新鲜（对春招的同学hh不过现在疫情影响 可能和我那会儿又很不一样了 总体是两轮面试（和前辈们大同小异了 不过还是说一下 毕竟是自己写的嘛）简历过了参加一面 一面是无领导 8人一组会给你发号码牌进去按序坐下基本上都按序发言了吧 二面4人一组依次一分钟自我介绍别人介绍的时间你审题（桌子上会有你的问题）介绍完再依次做出回答之后主面试官依次问几个问题（针对各自简历）主面试官问完后会让其他子公司的人还有什么问题 接下来其他子公司的人如果对你感兴趣会对你提问 你被问的越多 过的几率越大  最后会有一个英文问题（如果你没有收到英文问题 那要么你的简历证明你英语很好 要么你没什么戏了）不过也不一定 我的感受是这样好了 大致这样若有其他问题我能回答的且觉得可以回答的 看到就会回的祝大家顺利然后保护好自己平安健康

第一轮是无领导小组面试，一共8个人，3分钟看问题，20分钟讨论，2分钟汇报。之后简单作了自我介绍就结束了

一开始是笔试，基本就是java基础题、数据结构、哈希表等，还有手写sql语句。

提前10分钟到场，进门登记后，先到一个小房间候着。坐了一会后被带到另外一个方面面试，阵势很到位，对面坐着5个人，貌似都是小领导。这些人大都打着官腔，问的技术问题也偏向理论，对我这职场老手而言，简单应对，并做了更深入的分析。过程中，有一人问到我的厦大学历问题，我如实回答并非全日制而是自考。然后的接下来对方兴趣瞬间降低，了几句后就离开了。可以看出，对于这类过期学历是硬指标。

问了很多专业的问题，有些没答上来，有些有 最后还来了一个领导面了技术问题，感觉都挺难的