志高空调

面试分两轮，第一轮的时候个人力资源的面试，主要就是根据简历问一下经历，之后去另一栋楼面试，问一下兴趣规划之后问了一些专业问题。

总共三轮面试，第一轮是笔试，第二轮面试，第三轮做职业测试（形式而已），都比较简单，面试前了解一下公司就行，传统的制造企业，工作压力不是太大，工资不高。

面试从侧后门一个很烂的铁栏口进去，走入一条小路，那地方会让你怀疑自己是不是走错路了。没错，那就是志高，本以为做空调的地方会很高大上，但我错了，想法太美好，现实太残酷。 面试基本技能，做QE心得，然后谈工资，实在太低，无法接受，友好拒绝。