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人力资源专员/助理 4-6K
南阳邓州市文化路3-5年本科
1、负责基础岗位人员的邀约; 2、协助人事相关流程的对接跟进; 3、协助建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 4、负责月度考勤管理等; 5、对接人事文件打印
人力资源专员/助理 7-10K
上海闵行区莘庄经验不限本科
职位描述: 1、负责门店员工面试; 2、根据招聘计划,搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排人员应聘面试,及时统计面试相关数据; 3、执行并完善员工入职、离职等相
人力资源专员/助理 5-7K
临沂兰山区解放路1-3年大专
工作职责1、收集业务问题,诊断并识别出服务单位人力资源方面相关问题,参与制定解决方案,确保问题得到有效解决; 2、依据绩效管理相关制度和流程,利用绩效管理工具方
人力资源专员/助理 5-8K
福州鼓楼区湖前3-5年大专
1、招聘工作的实施:如简历的收集及过滤、面试的约定与安排、简历库的更新与整理及公司人才库的信息更新及人才的联系等; 2、公司培训工作的开展:包括新员工入职培
人力资源专员/助理 5-10K
四平经验不限本科
1、了解并熟悉业务,与业务部门深入合作,协助部门完成业务发展过程中的人力资源活动; 2、深入业务,协助业务负责人做好内部管理,落地人力资源政策,保证业务目标达成
人力资源专员/助理 4-5K·16薪
绍兴1年以内大专
岗位描述: 1、协助完成员工资料收集、档案整理等工作; 2、协助日常招聘工作,电话沟通约面,面试安排及资料整理; 3、日常人事数据的整理和更新; 4、协助完成部
人力资源专员/助理 3-7K
西安雁塔区沣惠南路经验不限本科
岗位职责: 1.负责公司内部人才的招聘工作; 2.安排落实现场招聘、校园招聘、网络招聘及各种招聘,快速有效的完成招聘工作,并组织安排求职者面试 3.对简历进行分
人力资源专员/助理 3-4K
张家口怀来县怀来县中心城区1-3年大专
全面负责公司内部人才的招聘工作;负责公司内部人才的档案管理;收集相关的劳动用工等人事政策及法规;负责公司各部门的行政后勤类相关工作;负责与其他部门的协调工作,做
人力资源专员/助理 4-6K
天水秦州区兰天城市广场1-3年大专
岗位职责: 1.负责招聘工作,应聘人员的预约、接待、面试; 2.负责完成员工考勤统计,薪酬福利、年终奖核算及发放工作。 福利待遇:底薪+提成
人力资源专员经理,HR 4-5K
青岛李沧区李村公园1-3年本科
岗位职责: 1、根据公司业务战略,全面统筹规划公司的人力资源战略并实施,推动企业文化建设与传播,提供良好的人文环境,加强员工凝聚力,建立良好的雇主品牌形象; 2
人力资源/助理 5-6K
苏州虎丘区浒墅关1-3年大专
1、主要负责简历推送,面试跟进。 2、大专及以上学历,专业不限。 3、熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT) 4、性格开朗,有抗压能力,具有良好的沟
人力资源助理 5-8K
东莞厚街镇大润发3-5年本科
职位描述: 协助进行员工的招聘、面试和入职流程。 维护员工档案,确保所有文档的准确性和完整性。 协助组织和执行员工的培训和发展项目。 处理日常的人事行政工作,
人力资源专员 6-7K·13薪
福州仓山区金山1-3年大专
工作概述: 1、根据人力资源招聘计划,发布招聘岗位、筛选简历、组织实施人员甄选、聘用及配置; 2、支持人力资源部门其他综合工作(包含入离调转手续办理、档案管理
人力资源专员 5-8K·15薪
济南历下区齐鲁软件园经验不限本科
工作职责: 1、负责开拓维护社会招聘渠道,发布招聘广告、参加招聘会; 2、参加校园招聘会,能够独立省内省外出差和进行宣讲; 3、组织、安排面试,进行人力资源初试
人力资源专员 2-5K
淄博张店区美食街经验不限大专
一、岗位职责 1、人员的招聘、培训、考勤; 2、人员入职、离职的手续办理; 3、及时整理人事报表; 4、领导交办的其他工作等。 二、任职要求 1、大专及以上学历
人力资源专员 4-7K
温州龙湾区状元经验不限大专
1. 协助建立健全公司人力资源制度建设; 2. 负责人员岗位招聘需求分析,发布招聘信息、人员招聘; 3. 负责员工入、转、调、离等异动办理; 4. 建立维护人事
人力资源专员/招聘专员 3-4K
长春朝阳区清和1年以内学历不限
工作职责 1、组织制定公司人事规章制度,并督促、检查制度的贯彻执行。 2、 负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才。 3、 负责
人力资源专员(双休+五险一金) 4-5K
德阳旌阳区南泉小区经验不限本科
岗位职责: 1、管理招聘平台,约谈面试,招聘渠道维护、日常报表收集、统计; 2、负责员工管理:入职、离职手续办理,员工考核、转正; 3、负责员工关系管理:
人力资源主管hr 4-5K
景德镇3-5年大专
【工作职责】 1、制订人力资源部年度工作目标和工作计划,按月做出预算及工作计划,经批准后施行。 2、组织制订公司用工制度、人事管理制度、劳动工资制度、人事档案管
人力资源主管(HRBP) 5-7K
赣州3-5年本科
岗位职责: 1、全面负责景区各岗位人员的招聘工作,根据公司发展规划拟定招聘计划,甄别、选择、建立和维护招聘渠道,利用各种招聘渠道发布;帮助公司搭建完整的公司组织
人力资源专员(双休+五险一金) 6-8K
福州仓山区金山经验不限大专
工做概述: 1、根据人力资源招聘计划,发布招聘岗位、筛选简历、组织实施人员甄选、聘用及配置; 2、支持人力资源部门其他综合工作(包含入离调转手续办理、档案管理
HR人力资源管理 5-6K
威海环翠区海港大厦1-3年本科
1、招聘人才,信息的收集与人才信息库的建立、面试、试用期的评估与管理 2、入离职手续办理及人事档案管理 3、社保 4、团建活动的组织及其他人事相关事务【你要具备
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