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一、 工作地点:
- 扬中市区各肯德基餐厅,具体地点就近安排
二、职业发展及薪资福利:
- 通过“688”肯德基商学院课程,最快可在22个月内实现“储备经理-副经理-资深副经理-餐厅经理”华丽丽的职场三级跳,晋升到核心管理岗位。
- 月薪4000元,享受季度绩效奖金,无住房条件员工享受300元住宿补贴(储备经理阶段)
- 每年年度调薪以及快速晋升带来的薪资调整
- 五险一金及商业医疗保险
- 每周休息2天,每年10-20天带薪年假,同时享受全薪病假以及各项国家法定假期
- 丰富多彩的员工活动及节假日员工福利、年度体检
- 升迁至餐厅经理后年薪10万元以上,可额外享受股权激励励、全家福保险和购房补贴。
三、具备以下条件,即可申请:
- 28周岁以下,拥有大专及以上学历
- 热情开朗,善于与人沟通
- 适应倒班和高效的工作环境
- 乐于从事连锁餐饮零售业
【您将从事】:
根据您在餐厅不同的学习发展阶段,将分别负责:
- 餐厅日常值班管理(储备经理)
- 餐厅订货、人员排班等系统管理(副经理)
- 餐厅人力资源管理(资深副经理)
- 餐厅利润管理、 餐厅营业额建设及品牌打造(餐厅经理))
【面试流程】
首轮:HR初试(QQ视频面试)
第二轮:餐厅试操作体验(2小时)
第三轮:区域经理终试(现场面试)
职位招聘3-5人
- 扬中市区各肯德基餐厅,具体地点就近安排
二、职业发展及薪资福利:
- 通过“688”肯德基商学院课程,最快可在22个月内实现“储备经理-副经理-资深副经理-餐厅经理”华丽丽的职场三级跳,晋升到核心管理岗位。
- 月薪4000元,享受季度绩效奖金,无住房条件员工享受300元住宿补贴(储备经理阶段)
- 每年年度调薪以及快速晋升带来的薪资调整
- 五险一金及商业医疗保险
- 每周休息2天,每年10-20天带薪年假,同时享受全薪病假以及各项国家法定假期
- 丰富多彩的员工活动及节假日员工福利、年度体检
- 升迁至餐厅经理后年薪10万元以上,可额外享受股权激励励、全家福保险和购房补贴。
三、具备以下条件,即可申请:
- 28周岁以下,拥有大专及以上学历
- 热情开朗,善于与人沟通
- 适应倒班和高效的工作环境
- 乐于从事连锁餐饮零售业
【您将从事】:
根据您在餐厅不同的学习发展阶段,将分别负责:
- 餐厅日常值班管理(储备经理)
- 餐厅订货、人员排班等系统管理(副经理)
- 餐厅人力资源管理(资深副经理)
- 餐厅利润管理、 餐厅营业额建设及品牌打造(餐厅经理))
【面试流程】
首轮:HR初试(QQ视频面试)
第二轮:餐厅试操作体验(2小时)
第三轮:区域经理终试(现场面试)
职位招聘3-5人
薪资详情
薪资范围:4000-5000元/月
底薪:4000元/月
社保类型:六险一金
底薪:4000元/月
社保类型:六险一金
肯德基·HR
朱女士4月内活跃
竞争力分析
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个人综合排名:在
人中排名第
一般良好优秀极好
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更新于:2024-06-29