职位描述
岗位职责:
1. 负责管理所辖店面的整体工作,制定门店的销售战略计划和目标,带领团队完成既定销售目标;
2. 参与行政和运营事宜的最终决策,对店内营业状况进行评估并及时发现机会点,推动改进;
3. 负责所辖店铺内伙伴的职业发展指导与培养;提升团队能力,增加伙伴参与感,发挥各自潜能;
4. 积极主动地与员工、顾客及合作伙伴进行交流,给顾客创造优质的体验;
5. 与总部各部门保持良好沟通和协作,进而完成门店的提升计划;
6. 配合区域经理完成所辖区域新建门店的选址、建设、招聘等工作;
任职要求:
1. 认同小米价值观,对小米产品有一定了解;
2. 3年以上零售工作经验,1年以上团队管理经验;
3. 具备连锁行业运营管理专业知识,有相关零售工作经验优先考虑;
4. 极佳的经营分析能力、沟通协调能力以及计划与执行能力。
1. 负责管理所辖店面的整体工作,制定门店的销售战略计划和目标,带领团队完成既定销售目标;
2. 参与行政和运营事宜的最终决策,对店内营业状况进行评估并及时发现机会点,推动改进;
3. 负责所辖店铺内伙伴的职业发展指导与培养;提升团队能力,增加伙伴参与感,发挥各自潜能;
4. 积极主动地与员工、顾客及合作伙伴进行交流,给顾客创造优质的体验;
5. 与总部各部门保持良好沟通和协作,进而完成门店的提升计划;
6. 配合区域经理完成所辖区域新建门店的选址、建设、招聘等工作;
任职要求:
1. 认同小米价值观,对小米产品有一定了解;
2. 3年以上零售工作经验,1年以上团队管理经验;
3. 具备连锁行业运营管理专业知识,有相关零售工作经验优先考虑;
4. 极佳的经营分析能力、沟通协调能力以及计划与执行能力。
薪资详情
薪资范围:4000-6000元/月
发薪日:5日
社保类型:五险一金
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社保类型:五险一金
小米·HR
鲁女士刚刚活跃
竞争力分析
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个人综合排名:在
人中排名第
一般良好优秀极好
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更新于:2024-07-31