职位描述
岗位要求:
1、大专以上,2年以上部队服役经历
2、3年以上相关工作经验,2年以上现场安全品质管理经验
3、年龄30-45岁
工作内容:
一、日常管理
1、根据合同要求,落实组织架构及人员编制,明确部门职责及岗位职责
2、定期组织安管部基层管理团队沟通例会,以及现场巡检,了解现场安全管理情况,及时解决现场安全管理中的问题
3、定期组织安全现场管理情况检查,对相关问题进行分析,制定整改计划,实施整改,提高服务品质
4、审核安管部门月度及周工作计划,并监督实施并检查落实各安管部门计划执行情况,并根据考核结果实施激励
5、配合落实公司安排的参观、来访接待安全管理工作
二、团队学习成长
1、提供场所及资料,定期组织培训,提高团队专业能力,组建高效安全团队
2、通过考核落实骨干、标杆等人员
3、定期组织内部员工活动、沟通面谈,增强团队凝聚力
三、消防管理
1、熟悉项目消防设施设备的分布情况及使用方法;定期对项目的消火栓、灭火器、消防卷帘门等进行检查测试
2、落实项目消防工作培训计划;按部门计划完成消防演习工作任务
3、监督消防维保单位落实消防维保工作
四、突发事件处理
1、对突发应急事件进行分级分类,制定重大突发事件应急预案
2、组织突发事件应急流程演练
3、重大突发事件发生时,实施相关流程,使损失降到最
4、评估突发事件的损失,适时完善相关流程
原标题:《安管主管(温州)》
1、大专以上,2年以上部队服役经历
2、3年以上相关工作经验,2年以上现场安全品质管理经验
3、年龄30-45岁
工作内容:
一、日常管理
1、根据合同要求,落实组织架构及人员编制,明确部门职责及岗位职责
2、定期组织安管部基层管理团队沟通例会,以及现场巡检,了解现场安全管理情况,及时解决现场安全管理中的问题
3、定期组织安全现场管理情况检查,对相关问题进行分析,制定整改计划,实施整改,提高服务品质
4、审核安管部门月度及周工作计划,并监督实施并检查落实各安管部门计划执行情况,并根据考核结果实施激励
5、配合落实公司安排的参观、来访接待安全管理工作
二、团队学习成长
1、提供场所及资料,定期组织培训,提高团队专业能力,组建高效安全团队
2、通过考核落实骨干、标杆等人员
3、定期组织内部员工活动、沟通面谈,增强团队凝聚力
三、消防管理
1、熟悉项目消防设施设备的分布情况及使用方法;定期对项目的消火栓、灭火器、消防卷帘门等进行检查测试
2、落实项目消防工作培训计划;按部门计划完成消防演习工作任务
3、监督消防维保单位落实消防维保工作
四、突发事件处理
1、对突发应急事件进行分级分类,制定重大突发事件应急预案
2、组织突发事件应急流程演练
3、重大突发事件发生时,实施相关流程,使损失降到最
4、评估突发事件的损失,适时完善相关流程
原标题:《安管主管(温州)》
卓越物业·人事行政专员
韩女士刚刚活跃
竞争力分析
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更新于:2024-07-29