应聘经理的岗位，一个HR 专员来面，全程对着他手上的纸，不抬头，也没有什么有含金量的问题。他还去喊他的领导来一起面，领导不来，我想说，要不就别招了，怪为难那个HR 的孩子的。

别来别来，公司很小位置偏，这个面试官会问一些各种各样奇奇怪怪的问题，完全不涉及到专业领域，问的问题会让你感觉到莫名其妙，耽误一个多小时不适，结束直接没有结果，避雷！

迈瑞校招面试两轮，一轮笔试一轮技术主管面试。笔试：机械制图，机械原理和机械设计的基础知识。面试：英文自我介绍，中文问项目细节，设计亮点，解决什么痛点，然后就是问了一个创新题目，比如眼镜反光从结构上如何避免。最后就是聊聊家常。

产品设计验证类，已经面了两轮。看帖子说有三轮，目前还没消息。一轮二轮都是问的差不多技术面，问你的项目经历、科研经历。感觉跟其他的面试没啥区别，一面十分钟就结束了，二面问的比较详细一点有半个小时，主要是问你项目细节之类的吧，感觉还行。

自我介绍深挖简历：挖的很深入，简历上每段经历每个点都提出问题面对计划不能按时进行怎么处理为什么想来深圳为什么选择迈瑞