面试3轮，第一轮无领导讨论，第二轮1对多面试，第三轮副总裁面试，整体下来比较平顺，副总裁比较年轻，有想法。

之前在学校开宣讲会去看过，还领了个移动电源。回宿舍的路上用手机填了一下简历，晚上收到的面试通知。 第二天下午去面试，无领导小组讨论，一组一共八个人都是男生，我是第一次面有点紧张，公文包放在桌子上半天都没拿下去，自己还没注意。先进行一分钟的自我介绍，然后40分钟的讨论，有两个人很快的进入了领导角色，指引大家来讨论，我对问题中的争议话题都提出了有价值的信息，无领导小组讨论最重要的就是这点，看看自己能提供什么有价值的东西推动问题的解决，领导看我提出的信息都不错提名我做总结陈述，自我感觉还可以。记住一句经典的话：无领导小组讨论不是来撕逼的，是来解决问题的。 回来晚上做了在线测评，现在等通知。

无领导小组讨论：分小组发问卷，自己审题3分钟，讨论25分钟，结论一分钟。然后hr淘汰人选。很多小组一起面，运气成分大。