ai面，两道中文题，两道英文题，感觉对英语要求很高（咱也不知道为啥），每题大概五分钟，算是准备时间加上答题时间，准备的时候没有开摄像头，点击答题，摄像头开启，开始录像。

面试的是人力资源实习生的工作，最开始是收到HR的电话面试，测试英语水平，通过后被告知线下面试时间。跟部门主管聊的很好，聊了一小时。回家的路上就收到了面试通过的通知，效率很高。

一面 投递之前一定要准备好英文自我介绍，以及去小红书等刷一些面试经验，准备一些常用的面试问题。投递第二天HR打电话，先了解了一下大概自身情况，确认能实习时间等。根据简历问了一些项目经历、还有最不喜欢和哪种人做同事，最后考察了一下英语能力，让用英文推荐一首歌或者看的一本书等部门助理面试因为做实习助理没有太多技术含量要求，主要是聊了一些应该做的事情，还有会议安排等。