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销售经理(11)
清空已选条件
匿名用户
确定通过
问题较多，有些比较难，面试官都很nice
电话一轮，直线老板一次，平级老板一次，部门大老板一次，共四次。 面试节奏很快，问题的比较细，但人都很好
2轮面试：电话面试、总监/老板面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：内部推荐
共1个问题，1条回答
Q：最后的问的是 “把从进门到现在我问过你的问题都重复一遍，然后说明你认为我为什么要问你这些问题。”
2 年前发布
匿名用户
确定通过
直接是 team leader 面试 ，比较轻松。
两个老板面试，自我介绍 rollplay ，问了下销售业绩，之前的经验 之前销售的模式，成功案例等。
1轮面试：总监/老板面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：内部推荐
2 年前发布
匿名用户
感觉靠谱
主要是个人价值以及逻辑思路。
面试过程我去的时候是面试了2轮，第一次是team的leader面试的，最主要的是这一面因为以后要跟随你的leader，二面一般是boss，基本会问你你所属的公司你的业绩是怎样的，你的排名，你team的排名，以及你的成功案例，然后你怎么解决困难的，后续老板也基本类似或者你的想法。
2轮面试：部门主管面试、总监/老板面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：猎头推荐
2 年前发布
匿名用户
感觉靠谱
微软面试，相对还是比较轻松。
微软三轮面试，包括电话和面试，当然还是主要以直接汇报的经理意见为主，不像互联网企业，都是HR最后决定！
1轮面试：电话面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：内部推荐
2 年前发布
匿名用户
确定通过
网上投简历应聘销售经理
先上机，考编程尝试，再口试。口试完统一进行了 笔试，笔试的题目比较难，对计算机基础和软件应用做了一个比较全面的考核。
1轮面试：笔试
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：你最成功的案例
2 年前发布
匿名用户
确定通过
面试过程愉快老大很有气场。
整个面试过程还是很愉快的，两个技术水平很高，有一小部分问题没有打出来，部门的leader态度和善，老大很有气场。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：非常困难；面试来源：社会招聘
2 年前发布
匿名用户
未通过
1.一个HR打来电话...
1.一个HR打来电话，首先让我做一个简单的自我介绍（英文），然后，又用英文问了一些我对微软的认识及对销售的看法等问题，接着又让我谈了一下对软件销售的具体想法及规划，接着比较详细的讲述了他们对此职位的一些要求和安排！
1轮面试：电话面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，0条回答
Q：你对软件销售的认知！
2 年前发布
匿名用户
感觉没戏
有点难度，大公司就是不一样
先电话面试，然后呢英文交流，写了一封英文的简历。。注重的还是你的能力方面，当然学历还要不低。就是有点难度。
1轮面试：电话面试
面试感受：一般；面试难度：非常困难；面试来源：社会招聘
2 年前发布
匿名用户
确定通过
2 年前发布
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