倾向男生和本地人，喜欢举例提问，遇到了什么困难，如何解决，会问对岗位的了解和看法，实习中主动发现的问题或者自己的感悟

面试还可以，问了些技术问题，主要看学历和专业方向，学历高，专业对口基本问题不大，待遇方面在宁波属于平均水平，具体工作强度还未入职，所以说不好。

我应聘的是福建省内的销售，有两个办事处，一个福州，一个厦门，我是在厦门的，HR先和你电话了解一下，然后推给福建区域负责人，也就是你的直接上级，会问你过往工作经验，做的好的项目是哪个，具体展开讲讲，失败的案例给你带来什么启示，只要能够把故事说清楚，逻辑清晰，体现了你的能力，就可以过的，其实整体不会太难的

一面一面大概20分钟，是Hr面。问了46级，对公司的了解，你是哪里人，你的优势。没问技术问题二面二面大概10分钟，本来以为是技术面，结果不是，问了几个基础问题就结束了。问的问题和一面的差不多。感觉对我兴趣不大。

人场市场面试，沟通了下，工作经历、年龄，奋斗的目标等等，主要是缺人、缺人。很多人去了又走了，据说流动比较大啊。加班情况：加班只有调休、没有加班工资。只有保险，没有公积金哦。

面试的时候是个女面试官，问我通信协议iic，我从接口，开始，传输，应答以及停止都说了，后面spi的接线，以及四种模式都说了，好像很不耐烦，态度极其不好。