中国电信集团有限公司
上午08:00-下午06:00
查看全部3206条面经
最近更新时间:2016-12-07 20:40:56
匿名用户
面试了职位:渠道经理
感觉没戏
四川电信17校招渠道面经。
笔试是在南充考的 投递的是南充分公司的渠道经理,然后城北新区的公司,几个区县都要招 面试第一步自我介绍 然后是无领导小组 完了之后就是提问 其实电信招渠道招得很明白,就是招跑销售跑市场的,所以有很多往届的非电信体系内的电信“临时工”来应聘,然后面试官直接告诉了面试者这个有可能还要下乡 提问面试官的提问大多数简历上干过销售卖过手机和在电信公司干过的 所以是不是他们要招的也一目了然 所以,想去的,最好暑假去电信实习 非技术岗17年就这一个岗位所以我就投的这个 然后,就没有了。
Q:你认为电信的核心竞争业务是什么。
1条回答
2 年前发布
相关推荐
匿名用户
感觉靠谱
面试分为两轮。
面试分为两轮,第一轮为无领导小组面试,一个小组11个人,抽完题每个人先进行一分钟的个人观点陈述,然后20分钟小组讨论,然后3分钟的总结发言。第二轮为多对一,先进性1分钟自我介绍,然后有考官给你一道必答题,然后其他考官会选择性的进行提问。面试结束后一周左右出结果。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前发布
匿名用户
感觉靠谱
校园招聘\二对一的两轮面试。
网上投简历,网申,参加笔试,笔试都是行测的内容,跟考公务员的内容参不多。笔试只要正常发挥都能通过了。很快就到了面试,两轮面试。两个面试官,两次面试都是男的,第一轮都是基本的问题,自我介绍是必须的。第二次面试是一些专业的问题。面试还是挺好的。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
共1个问题,0条回答
Q:你的实习经历。
2 年前发布
匿名用户
感觉靠谱
中国电信研发中心面试。
三个过程:1、笔试笔试主要考的是计算机基础,计算机网络、C++/java,操作系统、数据结构、组成原理等,体型为选择题、多项选择题,编程题。2、技术面技术面,会根据笔试答题情况进行询问。主要还是了解简历上的类容,以及项目介绍,基本上能够答对一半就可以了3、HR面就是随便聊聊天了,基本不刷人,主要了解对薪资和工作地点的需求等。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前发布
1
匿名用户
感觉靠谱
中国电信面经!2017
第一轮是展示自己,要做一个PPT然后讲, 每人5分钟,讲完之后又Q&A,一般系问建立上面的经历和你想去的方向,为什么选这个方向, 你的理解等等,有1个DIRECTOR以及其他HR在场,一般2-3人第二轮系单独面试,一个人对3个人, 2个系部门主管,这一场面试一般是你第一次选择的方向的主管,我选的是PM, 就会问PM的知识以及我学校学习的内容,还会问为什么选中国移动,对职位的理解,还问一些具体场景的反映,以及工作经历的细节,最后还要做一份题目,这份一幕是根据你的学习经历以及技能来出的,做完就可以走了。 面试30分钟,做题我做了45分钟,建议!!!!无论有无人,一定不要开小差!!!中国电信的面试多数会录像。第三轮系见领导,不会聊太深入的东西,一般就是自我介绍, 之后聊天,真的是聊天,最后如果他真的考虑你的话一般会问你为什么选这个城市,结婚了没有之类的私人一点的问题,20-30分钟左右。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
3
匿名用户
确定通过
中国电信话务员面试经验。
面试的房间并不大,九个人围着个很大的半圆的桌子坐下,另一方是五名面试官,面试题目大意是这样的:有一个政府职员采到两条信息,一条是该市一个地方急需解决“菜篮子”问题;另一条是该市一个单位通过整改,使效益有了明显的提高。但这两条信息中,只能向上级呈报一条。请讨论一下,应该上报哪一条信息,并给出相应的理由。并在最后推选一个人向面试官们说明我们讨论的最终结果。这是典型的无领导小组讨论。
3轮面试:笔试、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
匿名用户
未通过
2017电信石家庄面试。
从收到面试通知到参加面试中间间隔不到一周时间。面试当天有三个面试官,一个主面,一个技术,一个秘书。五个人一组,从前往后依次自我介绍,然后技术面试官开始针对简历问问题。二面是无领导小组讨论和笔试。没过二面,感觉还是需要说话技巧,和考虑问题的角度和深度。
3轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试、笔试
面试感受:不好;面试难度:非常困难;面试来源:校园招聘
2 年前发布
内容索引
优秀公司
推荐公司
最新公司
相似公司
-
小程序
-
公众号
-
APP