查看全部35条面经
最近更新时间:2019-03-26 15:05:27
匿名用户
面试了职位:采购员
感觉没戏
2 年前发布
5
评论· 5
王铎
初入职场第一次面试,紧脏呀~~
2 年前
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Jacky
你这还好呢,我去嘉定靠近太仓的曼胡默尔面试,面试好了,HR给我打电话说面试OK了,确认了薪水,之后说要走流程,过了几天又打我电话,说我们还在走流程,走了2个月还没走好,电话邮件都没有的,哎。。。什么公司企业文化啊,太差了
2 年前
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12
任岩峰
楼主,面试结果怎么通知的?
2 年前
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飞云山电暖器跆拳道教练
楼主厉害了~面试感受很谈的很深
2 年前
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毕业回国
因为你这个职位被内部人员应聘上了。
2 年前
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1
相关推荐
匿名用户
确定通过
珠海兄弟工业有限公司采购跟单面试。
首先,在网上投了简历给兄弟公司。如你的简历有些客服经验,跟单经验。英文良好或者日本二级,基本都可以通过人力资源那关。 人力资源会打电话告诉你什么时候面试,面试需要携带的基本东西,还有会直接告诉你底薪是多少。到正式面试时,会有5个人左右同时面试你。 5个人的组成大概是经理,课长,主任之类的。会根据你的简历轮流发文。首先是自我介绍,然后会根据你的经验问问题。如岗位需要日文,会让日本领导直接与日文交流。
3轮面试:HR面试、电话面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
共1个问题,1条回答
Q:你认为你之前工作中让你最自豪的是什么?
2 年前发布
匿名用户
确定通过
人员流动量大,公司信誉不好
4轮面试,一轮人事,二轮业务面试,三轮业务经理,四轮业务老总。面试之前在邮件链接里做了一份超长的测试题,面试很水,人事部门人巨多,来面试的人也巨多,第一印象是个员工流动量比较大的公司,等待面试过程中室内大屏幕循环播放青客尴尬无比的宣传片,片中员工买房买车结婚生子,走向人生巅峰,尴尬死了。 也就骗骗刚毕业的学生,4轮面试一个多小时结束,马上就叫我去做体检,第二天入职,回去查了这家公司,风评不好,不论客户还是员工,评价都很差,所以就放弃了。
2轮面试:HR面试、笔试
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
2 年前发布
4
匿名用户
感觉靠谱
爱美达公司的面试经过
面试比较规范,第一遍人事面试,2个方面,一考虑以往工资经验及匹配度,二英文水平,有点难度,自我介绍,交流等;第二遍用人经理面试,主要考核专业知识水平,是否容易管理等。第三遍总经理面试,主要看你性格,也就是看你爽不爽。只要过面试,以后就是混日子,工作要求不是很高。
2轮面试:HR面试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
共1个问题,0条回答
Q:你以前的工作经验,以后有什么职业规划?
2 年前发布
7
匿名用户
确定通过
看起来复杂其实并不复杂
一共两面 最后一面是总经理面试 基本上会把1面再问一面 基本上就是毕业什么学校 专业 技能 为什么来这里 家是哪里的 有没有家室 有没有男女朋友 对我们公司怎么看 有没有相应的了解 你对自己未来发展有什么样的规划 诸如此类
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:有难度
2 年前发布
3
匿名用户
确定通过
上汽通用暑期实习采购面经
暑期实习已结束,抽空谢谢实习面经。5月份听完宣讲会后投递简历,宣讲会上给出了面试时间。简历投递两三天后会受到测评,部门会对应聘者进行监理筛选,被挑中的简历在面试前两三天会受到面试邀请,当然,未收到邀请的话,可以在微信公众号上查询是否通过测评,如通过,可直接去面试,现场会给每一个通过测评的同学面试机会哒。 面试地点在员工发展中心,现在体育馆里等待,根据应聘岗位的不同叫人,应聘岗位大多是内部的缩写。等叫到岗位后,就会有小哥哥小姐姐领到一个大会议室,里面跟招聘会一样,可以去自己想面试的岗位面试,无论面几个岗位都行,如果通过的话,面试官会签字,如果不过,就会打钩。 面试官的问题就是自我介绍,针对简历问几个细节,对岗位有什么了解,不同的部门侧重点不同,有些岗位对专业的要求比较严格。一直到面完后可以把简历交给另一个会议室的HR安排群面,先交先安排。就是等待群面了,群面十个人一组,分析案例,讨论,最后找一个人总结,留下稿纸就可以走了。 录用结果在六月份可以知道,整个面试过程挺轻松的,毕竟一个大会议室一个面,人多也挺放松。
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,1条回答
Q:你对采购有什么了解。
2 年前发布
1
匿名用户
确定通过
压力面试,面试中会做role play
先是做一份逻辑题,然后一面HR会先用中文了解基本情况,接着开始英文面试,会给一些情景,比如指定一支笔,数量20,HR扮演供应商,叫你用英文说服供应商以这个数量卖给你。 然后部门经理面,会根据部门品类的工作内容问一些问题,也是英文。部门买手面,国外的买手跟你电话面试,有时也会跳过这一步。 公司老总面,到这一步的一般都通过了,毕竟前面那么多轮。老总只会问几个关键的问题,也是英文面。所以,几乎全程英文。面试时会给一些情景,叫你跟供应商谈判。
2轮面试:部门主管面试、电话面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前发布
3
匿名用户
感觉靠谱
桃李食品公司校园招聘
因为是校招,所以先是宣讲会,先是发了笔试题(含个人情况信息表),交上去后就开始介绍公司,然后学生提问,最后进行一对一面试,着重问个人情况没有专业问题,然后就是等电话通知,通过后再进行二面,最后发放offer。
2轮面试:笔试、电话面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前发布
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