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面试共3轮,分别是,项目负责人-部门负责人-HR
面试共3轮,分别是,项目负责人-部门负责人-HR。最开始HR打电话给你,咨询个人情况,简历信息,简单的了解情况。 第一轮,项目负责人,电话面试。首先自我介绍,然后根据简历,逐个介绍自己的项目经验,中间面试官可能会打断你,提及到一些小细节,或者是你用什么样的方式来做这件事,怎么思考的,怎么得出结论。 第二轮,部门负责人,去广州面试。主要内容和第一轮差不多,区别不大。 第三轮,HR,主要聊薪资,福利,个人生活情况,是否愿意从深圳前往广州,是否有在其他公司面试等。总体来说,面试不难,好好准备,熟悉你的简历上的所有内容,以及之前的项目经历即可。
1轮面试:电话面试
面试感受:很好;面试难度:面试难度未评价
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一面面计算机基础知识,很全面
一面面计算机基础知识,很全面,编程语言、数据结构、计算机网络、数据库一个一个模块地问,最后有手撕代码;二面就开始问游戏经历了,会根据你最熟的一款游戏进行深入地聊,聊你的理解,你最喜欢的角色,让你设计角色或关卡环节;三面就是总监面了,聊聊人生与理想,你为什么想来这里,你有什么想问我的,与此类似。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:面试难度未评价
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