一面是远程腾讯会议视频面。最开始自我介绍，然后介绍项目，面试官开始问了项目中的一些场景和技术点，感觉像是考察简历真实性，随后就是问一些基础知识，涉及的面挺广的，基本上我简历上写的技术栈都问了一遍，难度适中。最后了解到，公司是做自研机票酒店相关的，前后端分离，技术栈是分布式微服务那套。

面了三面，估计没通过。一面技术面，线上面试，聊了40来分钟，主要都是一些网络协议，数据库，测试理论的问题，还有一些自动化用例设计问题；二面主管面，聊了差不多一个小时，问题都是基于一面的问题深挖；三面应该是cto面，问一些测试思维方面的问题，也是差不多一个小时。整体来说强度还行，也都答的上来，面完hr说第二天给通知，结果boos上就没音讯了，感觉不像是来招人的，又花这么长时间面我，奇奇怪怪。

一面 外包公司在华为内部做客服，专门服务企业内的员工或其他企业的员工，需要英语能力。面试的是外包公司这一业务的经理吧，简单介绍自己以及英语水平就可以了。华为面试官。全称十分钟。简单介绍自己并放一段英语通话录音，解释该通话里主要讲什么事，客服员工如何运用英语去安抚引导外籍客户。面试官像是来应付处理一件事的态度来面试的，可能客服角色比起其他岗位是很低端很多吧。