一轮无领导小组群面，同组有领导力很强经验也很丰富的大神，自己只要正常发表自己的观点，能够与众不同并与题目贴切基本就能通过。

整体感觉非常好，经过两轮视频面试和一轮笔试，收获很多，老板和同事都很尊重彼此。关于风控的基础知识需要很好的掌握，并有序的回答。面试过程要自信，直接，即可。

阵列设计岗一面网申的AI面试，问些经历和对某些问题的看法，限时录视频提交，最后一道英文题，用全英语描述图片内容，并说出这张图是否有让你想起自己曾经的经历？二面线上主管面主要问的实习内容，还有实习涉及到的基础知识，重点被询问了毕设，需要表达的更清楚些。

简历背景为什么选择霍尔资本为什么要研究你如何分配工作之外的时间您如何向客户解释复杂的术语/概念给我解释一下告诉我你什么时候担任领导告诉我给你100mm做投资，你会如何分配任何失败你还感到遗憾吗如何管理时间冲突您对市场有何看法如果有人用单一指标来评判你，你有何感受问答

2020年秋招面的昆分零售管培，现已离职当时是投递简历，然后开摄像头电脑答题然后通知一面，是无领导小组，大概五六个人一组，两个小组针对一段经济发展叙述材料的两种观点进行辩论，时间控制比较严格。二面是条线管理部门领导和人事领导面，根据简历询问一些奖项，课程和实习相关问题，然后是简单的专业问题，还有一个情景模拟的问题。两个星期后通知发offer。选择银行前请三思，尤其是做营销！！！