首先填写一份入职申请，然后人事会和你交谈。助教其实主要还是进行销售工作。类似于课程顾问。然后主管会过来，和你交流。主管年纪不大，交流的很愉快。

我是周五下午联系的轻轻家教HR，约了晚上七点面试，原以为耽误了对方下班时间（朝九晚六），麻烦人家等我，谁知道并非这样。下了班坐地铁过去，进入前台，右手边是一个大办公区，需要刷工牌进入，里面密密麻麻坐满了人，看了下手表，已经七点多了。 有人让我填了简历，坐在了办公区外面的面试间等候。过了一会儿，一名招聘主管过来了，聊了聊简历及其他个人经历，问了一些工作业绩，谈到了招聘要求及绩效考核，当时也有说到公司团队领导都是经验丰富的，可以给到新人很好的指导和培训，所以觉得并不算太难。 初试结束后，紧跟着一名招聘主任进来了，言辞比较犀利，直接问了工作饱和度、招聘渠道拓展、Excel熟练程度、宣讲能力、大数据分析能力等专业性问题，由于个人工作经历有限，在回答提问方面并没有给到对方满意的答复，有提到愿意学习，但对方好像并不在意，并且在回答问题过程中总是被频繁的打断，最终双方都不是很愉快。 但总体感觉这家公司，办公氛围比较压抑，不能给到新人最基本的尊重，更多的是嘲讽，打压，有类似官僚的气息，个人虽然是初次到这家公司，然体验并不好。