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广西中烟工业有限责任公司
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南宁市 · 仪器仪表/工业自动化 · 1000-9999人 · 成立34年 · 近3个月无招聘
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最近更新时间:2024-07-29 09:00:00

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匿名用户
确定通过
面试通过。面试官强势。
面试通过。面试官强势,少于30分钟,有网申。
面试感受:很好;面试难度:面试难度未评价
2 年前发布
水星耳机采购总监
面试了职位:数据开发- 南宁
感觉没戏
面试:数据开发。整体感觉有点打折扣,难度也是有的,结果应该是没过。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:非常困难;面试来源:社会招聘
2023-01-11发布
1875
面试了职位:Java- 南宁
感觉没戏
【Java】面试分享
一面 问一些基础的问题,然后面试官会追问,看你是否掌握牢固。主要从前沿技术出发,问一些发展方向及项目的优化
2轮面试:视频面试、笔试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:车间技术岗- 南宁
感觉靠谱
总共有三次
总共有三次,第一次是初面,基本就是核对简历和学历信息,会问一问你的兴趣爱好之类的问题,合理回答就好。 第二次是笔试,行测和心理测试,行测非常非常简单,基本上看过都有可能全对,这个没什么担心的。 第三次复面,5个面试官,只有两个在问问题,自我介绍30秒,桌上问题三选一,我的问题是你工作遇到问题问领导,领导说你这都做不出来很无能,你怎么办。最后问了些机械专业相关问题。
2轮面试:笔试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:其他
2 年前发布
15
匿名用户
面试了职位:操作工- 南宁
感觉靠谱
面试分三轮。
面试分三轮,初面试,笔试,复试!过程很简单!只要淡定就可以了!没必要紧张!他问什么你就回答什么!!!
1轮面试:笔试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:校园招聘
2 年前发布
3
匿名用户
面试了职位:实习生- 南宁
未通过
中烟不好进,有竞争
自我介绍,考官会问一些在学校的经历,问下你对这个公司的了解,和对这个岗位的认识,还会问许多私人的问题,目的是确定你的心理素质或者品德性格吧。
面试感受:不好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2 年前发布
11
面试了职位:数据- 南宁
确定通过
【数据】面经分享
经历了几个月的面试准备,因为好久没找工作了,前期走了不少弯路,到后期知识点查漏补缺后发现其实每家公司来回面试的都是类似的东西,此时准备工作说明比较充分了,以下分享这次找工作经历的一些经验总结,希望能帮助到尚在迷茫的你。JAVA:注:因为我的技术栈是java,比较熟悉java,如果你的技术栈是python,学习路径类似1、HashMap、HashTable、Concurrentmap的区别(非常高频)2、LinkedList、ArrayList的区别(非常高频)3、面向对象的思想是什么4、多线程、线程池5、bean实例的装载过程6、多态和loc控制反转反射(较为高频)7、Integer和int区别8、StringBuffer和StringBuilder区别9、equals和==的区别10、悲观锁、乐观锁文章参考:JAVA 面试题REDIS:1. 雪崩、穿透、测试注意事项2. key值类型:String、List、Hash、Set、Sorted SetDUBBO:1、架构组成2、测试事项MQ:组成架构测试事项,如何保证有序性、幂等性性能测试:JVM回收机制监控指标有哪些,历史测试过的项目TPS、响应时间、最好把jmeter的压测结果每项的含义记住mysql:1. 索引有多少种2. 常规的调优方式有哪些使用连接(JOIN)来代替子查询(Sub-Queries)使用联合(UNION)来代替手动创建的临时表使用枚举或整数代替字符串类型使用TIMESTAMP代替datetime避免使用NULL字段连续数值条件,用BETWEEN不用INselect * from t ,用具体的字段列表代替“*”NOT IN和or会让索引失效LIKE %_ 开头会让索引失效
1轮面试:电话面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:业务综合岗- 南宁
感觉靠谱
广西中烟工业有限责任公司初面
有一天在网上投简历就看到广西中烟工业有限责任公司招聘,报着试试看的态度就投了简历,过了几天就有短信通知初面(笔试是在初面通过后才进行的)。然后当天早上去到现场就看到已经排了长队了,反正后面就是漫长的排队等待、候场,不过面试的地方真的还蛮高大上的。 等了很久终于到我面试了,面试官是两位感觉很友好的小姐姐,然后估计是人太多了,她们看了下材料就问了父母是城市还是农村的?是不是独生子女?为什么选择中烟?差不多就这几个问题,因为是初面,人又多,所以感觉还是很轻松的,就是等待的过程比较煎熬。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:社会招聘
共1个问题,1条回答
Q:父母是城市还是农村的。
2 年前发布
3
匿名用户
面试了职位:销售业务员- 南宁
感觉靠谱
是通过社会招聘的。
是通过社会招聘的,去到会展中心现场报名,当初三个岗位招50名,就有六百多人报名。总共分初试简历筛选,笔试筛选,面试。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
2 年前发布
匿名用户
确定通过
确定通过。面试官nice。
确定通过。面试官nice,有笔试,有网申。
1轮面试:笔试
面试感受:很好;面试难度:面试难度未评价
2 年前发布
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广西中烟工业有限责任公司

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匿名用户
面试了职位:销售专员- 无锡
确定通过
面试:正大食品企业有限公司有一面和二面,一面比较随意,二面需要一些个人发挥。
一面过程比较轻松,先是自我介绍,接着HR会问一些比较简单的问题。比如能不能喝酒,大学里印象最深的是什么等等。 二面稍微比一面有点难度,面试官会让你自己去全面介绍自己,这里需要一些个人发挥比如可以说出自己的优点。最后面试官会问你几时能入职。
面试感受:很好
面试难度:普通难度
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:销售业务员- 广州
确定通过
面试:广州顶津食品有限公司最主要看你奋斗拼搏的心。
就是直接人资部的人面试你,他的问题很多,不过都差不多的,最主要考察你的个人品质,看你的承受能力和事业心。
面试感受:很好
面试难度:困难
面试来源:内部推荐
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:兼职人员- 长沙
感觉靠谱
面试:绝味鸭脖很容易,就是简单的问问有没有类似的经历。
感觉和普通的兼职面试差不多,渠道店面会问你有做过类似店员的工作吗?或者对点钱,辨别真假钱的经历有过吗,问的都很实际。
面试感受:一般
面试难度:非常困难
面试来源:其他
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生- 南宁
未通过
面试:华劲Hwagain管理培训生初面-视频面试。
面试将近一个小时,问的问题就是大学发生的经历,组织过什么活动啊,遇到过什么挫折啊,很官方也很格式化。面试的时候回答问题会抓住你的很多细节,所以最好不要过分夸大。
面试感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:锅炉工程师- 南宁
感觉靠谱
面试:华劲Hwagain面试其实还好,要求对他们的管理制度认可。
这个公司的话,首先是要对他们的管理文化要求认同,专业知识还在其次,讲究个管理出效益,然后锅炉是流化床锅炉,对这个要了解。
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:内部推荐
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:公司法务- 南宁
感觉靠谱
面试:华劲Hwagain华劲集团股份有限公司面试比较严格
先后面要面试两次,笔试一次。简历审核过后,首先是业务部门面试,问的很详细。面试通过后,业务部门还要笔试。笔试过后最后是人力部门面试。整个流程很严格。
2轮面试:笔试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:困难
面试来源:网络招聘
2 年前发布
3
匿名用户
面试了职位:秘书- 南宁
确定通过
面试:华劲Hwagain主要还是看人品,能力次之。
面试经过三轮,一面人资、二面总经理、三面董事长。主要问一些基本情况,还有打字测试,要写读后感。主要看人偶你,能力次之。
2轮面试:总监/老板面试、笔试
面试感受:很好
面试难度:困难
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:销售代表- 呼和浩特
确定通过
面试:伊利集团伊利集团业务面试流程
如果简历筛选合适,会让你先在网上先做一份伊利岗位测试(伊利北森测评),难度不大,有点业务经验或者思维正常的人应该都能通过。测试后通过会发邮件给你去区域面试,面试官一般是区域的经理和区域文员,都有一定的业务底子,详细介绍一下自己的履历、项目经验、特长、对市场的规划等就好,谈吐尽量清晰明了,如果能对伊利的品项有一定的了解更好,我记得问过我这个问题,反正我当时只回答出几个品项,老老实实说了不是很了解,一样是录用了。面试完后一般都是等通知,如果你能做流畅的交流完毕我想通过的的几率还是很大的,面试心得:心态摆正、不用紧张、提前规划组织语言。还有就是录用之后让你办的手续会占用点时间,主要是健康证及无犯罪纪录证明稍微麻烦点。
1轮面试:笔试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
2 年前发布
4
匿名用户
面试了职位:Java- 南宁
感觉没戏
面试:广州安捷妤生物科技有限公司南宁分公司公司环境不错,面试官人挺一般,挺傲的,不是一场愉快的面试
1、公司环境,过去大概一个小时左右,常规的填写资料,等了将近20分钟左右,HR那边才过来通知,没有HR面,直接技术面。2、技术面,常规的介绍自己,然后面试官问了Java基础,LIst,Map,这种,还问了微服务如果挂掉怎么办,最后还问了一个协议,协议之间有哪些不同,当场死机,总体下来,感觉面试官一般,能够照着简历或者看着你的项目,分析你的水平并且引导你的思路,这才算是一个合格的面试官,这位,看着年纪不大,给人的感觉挺傲的。不适合共处。3、后面问了薪资,问了有什么了解的,说了一句,能稍微介绍下,给怼了一句,不可能全方面给你介绍,当场就熄了去这家公司的欲望。总结:一场不算是愉快的面试,整体下来,没能引导面试者的技能点,也没从项目根源出发,随意发问。水平一般。
面试感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:社会招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:实习生- 上海
确定通过
面试:哈尔滨啤酒百威人事行政实习生面试
实习生HR一般会电面,他们对于实习生的要求就是要有主动性,灵活性,具备学习潜力,能够具有一定的抗压能力,HR问的问题会比较细。
1轮面试:电话面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:内部推荐
共1个问题,1条回答
Q:请问招聘包括那几种类型。
2 年前发布
20
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