一面 面试官很nice ，很认真听你讲话，一来会先问家庭情况，婚姻，孩子啥的。没有通用的一来就是做自我介绍，会让你自己介绍一下每份工作的经历以及自己觉得做的很好的地方。就是人事小姐姐不知道是不是要冲KPI，岗位职责和面试时说的也不一样，本来的工作经验是线上运营，看到boss上写的不是特别相符，还专门问了一下，简历这边符合要求么？直接被怼问：你是在认真找工作么？我。。。看到是大公司，报着试试看的心态去聊一聊，差不多15分钟左右，领导说可以推荐别的岗位，问考不考虑，然后就直接拒绝了。有点浪费时间。

通过第一面，还在等待后面两轮面试，听说有三面是群面，有点忐忑，哈哈哈哈，去了再说公司还是挺不错的，发展很好，人数也很多

比较失望的一次校园招聘。985本硕，对口专业，在贵公司有两次非常认真的实习，都得到部门负责人认可。可惜实习不转正（也许这时我就应该意识到不招人），只能参加校招流程，hr邀请我做校园大使，我勤勤恳恳做了很多宣传（公司氛围和福利确实不错）。流程是宣讲会+笔试+一面（群面）+二面（部门主管面）+总裁见面会（不刷人）。笔试：基本编辑校对知识，错字病句文言文，比较简单。一面：对编辑工作的看法，职业规划，解决困难的能力，恋爱婚姻计划等二面：因为有实习经历所以没问什么专业知识，面试官问了公司氛围和部门氛围的感受，还问是否愿意调剂去别的部门。整个流程一路绿灯，并书面通知我进了终面。然后两周没消息，我一直催才通知我规则改变，说我又没进终面，问淘汰的理由也无果。四处打听才知道这个岗今年只招一个人。比较无语，缘分未到吧。

人事那填表后等了40分钟开始面试的，财务经理一次面2人，自我介绍，工作中的收获，优缺点，职业规划。对有没有结婚问的比较细致。公司6月要搬到融创智谷。财务部目前有16人，2面财务总监面。招聘信息写的财务主管，实际是成本会计接了子公司的账务，新招聘的会计负责成本会计的工作。公司在准备IPO，但是财务经理对IPO需要事务所审计和券商尽调好像不太清楚。

先笔试，做题，考专业功底后部门领导面，看沟通能力和对产品的想法再后面总监和总经理面，挺严肃最后结果还不知道，等通知

面试流程较简单

视频面试，感觉还行，就是几个面试官很厉害，问的问题很一针见血，会根据你之前的岗位经历、职业规划很细致的询问。可能是我太菜了，被突然问慌了，有些不知所云了。哈哈哈，因此面试没过。祝大家好运，找到心仪的工作。

整个面试环节挺愉快的，HR和专业面试官都挺nice,海豚出版了很多孩子喜欢的绘本，很精美、也很有品质，，很期待加入

第一轮是群面和笔试，主要是个人介绍和简单的问答题；笔试内容主要考察的内容差不多是初高中语文改病句的难度，有选择题，改病句题，文言文翻译，谈谈编辑的工作内容和流程、对编辑岗位的想法，写一个一百字左右的小作文。