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感觉靠谱
面试:实验室技术员。很棒的一次面试体验,整体难度不算高,希望能通过。
了解个人基本信息(通常是自我介绍):面试官通过面试者的自我介绍来了解个人基本信息。它几乎是面试里的必问题。在面试前,我们应该要做一些准备工作,去了解公司、了解岗位、了解自己,用这些信息来撰写一份自我介绍,将它背下来。非能力层面的问题:通常是考察你是否了解自己、了解公司以及岗位,考察你的工作态度和了解你的职业规划。综合能力层面的问题:在由专业HR面试的时候,最重要的环节其实是综合能力层面的提问。HR通过提问综合能力层面的问题来考察面试者的反应能力、沟通能力、学习能力、问题解决能力和领导能力等等。这些能力并非是某个特定岗位才需要的能力,而是所有公司成员都应具备的能力。HR会提及的问题各式各样,但是最经典的宝洁八大问已经成为了多个行业HR招聘的标杆问题了。专业能力层面的问题:考核完综合能力后,就到专业能力的考核了。专业能力层面的问题分两种:问过去和问将来。问过去:在专业能力的考察中,面试官会挑选简历中感兴趣的条目进行提问,我们将其称之为「问过去」考察是否具备专业的工作经验。
1轮面试:视频面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2023-03-09发布
金虎山被子图像识别
确定通过
面试:普工/操作工。感觉一般没有很刁难,面试问题倒不难,确认通过。
学化工的就只要是男生,基本就要,如果面人力或者财务,那就难咯
3轮面试:填信息表、HR面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2023-04-01发布
金虎山被子图像识别
确定通过
面试:普工/操作工。感觉一般没有很刁难,面试问题倒不难,确认通过。
学化工的就只要是男生,基本就要,如果面人力或者财务,那就难咯
3轮面试:填信息表、HR面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2023-04-01发布
首湖州卡片袋数据仓库
感觉靠谱
2023-03-12发布
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