远程面试的，首先面试官迟到将近半小时，我电话联系了hr之后才成功接通视频；之后因网络不良换成电话面试。全程只表达了两个观点：1.你的经历比较适合我们的海外岗，但你一个女孩子肯定不愿意去。2.你面试的产品岗软件相关，和你专业不符。你觉得你能做，我不觉得你能做。面试官语气不好，电话接通不超过十分钟。

亚控科技是通过室友了解到的，他说这家公司工资开的很高而且也不仅仅只是互联网公司，还涉及到一些工业软件方面的应用，我就抱着试试看的心态投递了亚控科技的软件工程师岗位。首先是一轮笔试：40道选择题+2道编程题（1）选择题相对来说偏向对C++基础面的考察，涉及到哈希表、stl、指针、sql数据库、虚函数、多态和重载等的基础应用，基本没有对算法的考察。（2）编程题比较简单，第一道题为规律数字的编码，第二道题为求三角形的最大周长。第一题不会，第二题100%，相对于算法题比较简单。接下来大概一天左右的时间，收到HR的邮件，通知第三天面试。面试是技术面，主要问了一下问题:对亚控科技的面试非常满意。

qq视频面试，问问了简历上的一些经历，问了问有没有做过什么项目，项目内容，互相问了些问题，主要就是对公司有什么了解，有没有想要继续进修或者其他的什么因素。对于薪资有没有什么要求，对于工作地点有没有想去哪里，愿不愿意服从工作安排，然后就是大家互相问问题，只有一面，后来就发了offer，大概7天左右，面试之前会提前让画张图。

亚控科技应用工程师（24届秋招） 本人西南地区某211本科答：没有了解。面试官就对公司以及公司里应用工程师的岗位进行介绍。答：12-15K答：没有，室友已经保研了，我的其他同学基本都在准备考研或保研，少数在简历投递阶段答：我是住在广州的，希望工作地点能够在广州、深圳或者是周边珠三角城市进行工作。面试官回：我们公司在广州、深圳是有分公司的，一般是能够满足你的要求。我追问：那会不会因为岗位数量或岗位种类等要求不满足而无法被分配到这里呢面试官答：一般不会，虽然很多应届生也是一开始希望在北上广深工作，但是他们的家不住在那边，随着工作时间长久，他们就会自己调回去，一般来说那边是有较大的岗位需求的。做了啥就答啥，本人的项目是一个竞赛的作品，做的是作品的嵌入式软、硬件方面的制作。回答了一些学习中被分配过的项目，遇到的团队合作、指挥上，以及学识不足的困难以及我的解决方法答：我平时喜欢做一些嵌入式小项目，一般用C比较多，虽然C++也学过，但是因为不常用，比较生疏。其次就是我们专业平时还用到了MatLab，Verilog。问到这里差不多已经半个小时了，无法明确从面试官态度得知能否通过。问过什么时候能知道能否通过，面试官回复是大概是半个月到一个月内。

9月12号投递，14号笔试，27号约面28号面试，只有一轮技术面。30号意向书。技术面试首先是自我介绍，然后讲了和论文项目。我的项目是有关C++TCP网络并发编程的，面试官就顺带问了一些C++和网络编程，并发编程的八股文。还问了虚函数和虚析构函数，设计模式。总体来看挺简单的吧。反问环节问了工作氛围，企业发展前景。面试官说是老板很有梦想，也很努力，公司成立二十多年了，还一直对自己高要求高标准，一直在努力学习，一直在积极筹备上市工作。面试官说美中不足的就是近几年也开始加班了，以前不用加班的。

本人硕士研究生学历，2022年参加的亚控校招，应聘的岗位是软件开发C++方向（校园招聘）。简历通过筛选之后先是有一次笔试，有选择题有编程题，选择题注重基础知识，编程题不是很难。一共面试了两次，两次面试的形式都是一样的。大概的面试内容主要是简历、C++基础知识和一些其他类型的问题。简历的话主要就是提问你上面写的项目经历，例如通俗的讲一下你研究生期间的工作C++的问题主要是基础知识，例如说一下什么继承、什么是多态、虚函数表、C和C++之间的区别等等其他问题类似于HR会问的那种，例如说出你的一个优点和一个缺点等

 c++ 研发面试 社招 一面：笔试，题目不难，c++基本知识，快的话半小时做完。针对简历提问(简历上写了什么就问什么，简历外的没问)，近两份工作业务流程、技术点基本问了一遍，问了sqlite多线程处理问题，然后等通知。二面：研发部经理面试，针对做的最近一个系统，深入的提问，具体实现流程，遇到哪些技术难点，怎么克服的，并发怎么控制，用到哪些开源组件，职业怎么规划。 面试通过后背调，体检，准备入职资料啥的。

感觉靠谱。面试官nice，群面。三轮面试，先是技术面，大约打了45分钟电话，先是自我介绍，然后就问了做了哪些项目，第二次是技术主管面，还有一个HR，4个人一起面的也半个多小时，第三次说是CEO面大概5分钟，主要问了下为什么想做这个。

笔试 选择题 + 算法，第一道算法easy,第二道有点难就是问问研究生期间做了什么项目涉及工业互联网的话，你对智能制造是怎么看的其他就是个人情况很简单，两周后给力意向