匿名用户工艺/制程工程师的面试
一轮英语笔试，两轮面试，HR人力资源问题刁钻，都是问得很直接，还要用英语对话交流，自我介绍，预计回答问题。
如何体现你的价值。
如何体现你的价值。
面试官的问题：
问如何体现你的价值。
答良好的沟通协调能力。
面试结果：感觉没戏
面试难度：巨难
面试感受：一般
两年前
4
15
匿名用户人力资源的面试
HR和Hiring Manager一起面试，问了很多以前做过项目的细节，方法和解决的问题，有一定专业度，全程都是用中文，没有考英文。
面试结果：感觉靠谱
面试难度：有难度
面试感受：一般
匿名用户机械工程师的面试
HR面试，用人部门面试，还有性格测试，英语面试。都非常专业。整体感觉都很热情友好，感觉不错，希望入职。
面试结果：感觉靠谱
面试难度：困难
面试感受：很好
匿名用户项目分析员的面试
面试官和蔼可亲，聊天愉快，时间大约一个小时 印象比较深的是有个交叉面问的是 有创造力的事情
面试结果：确定通过
面试难度：一般
面试感受：很好
两年前
2
6
匿名用户财务顾问的面试
两轮面试，一轮HR，一轮line manager。科勒特有的逻辑/ 性格测试caliber，翻来覆去的问题作了让人头晕。
面试结果：感觉靠谱
面试难度：一般
面试感受：很好
两年前
7
382
匿名用户采购主任的面试
1, 电话面试，接到HR打来的电话，问了一些基本情况，之后开始英语对话，大概了聊个十几分钟，后面又有一些情景题的测试，总的下来聊了有半个多小时。HR给人的感觉很职业。
2，公司面试，电话面试后第三天吧通知到公司面试，群面，采购主管, 物料经理，global 采购经理，问了很多问题，也做了一些测试，还有英语翻译。
3，面试通过，待遇不甚满意，同时又有其他公司提供的offer，就没过去了
1， 之前的工作的内容介绍，为什么离职，职业规划是什么 等等
2， 举例说明如何设定并实现自己的目标的
...查看全文
2，公司面试，电话面试后第三天吧通知到公司面试，群面，采购主管, 物料经理，global 采购经理，问了很多问题，也做了一些测试，还有英语翻译。
3，面试通过，待遇不甚满意，同时又有其他公司提供的offer，就没过去了
1， 之前的工作的内容介绍，为什么离职，职业规划是什么 等等
2， 举例说明如何设定并实现自己的目标的
面试官的问题：
问1， 之前的工作的内容介绍，为什么离职，职业规划是什么 等等 2， 举例说明如何设定并实现自己的目标的
面试结果：确定通过
面试难度：有难度
面试感受：一般
猜你可能喜欢
科勒相关的公司
面试难度
3.0
容易非常难
下载看准App
找工作求职招聘必备
-
小程序
-
公众号
-
APP
置顶