人事问了点基本情况来了个叫莫总的，一脸不耐烦，感觉很不尊重人，问的问题也没头没尾，感觉他应该不懂什么技术，问不到具体问题，面试结束也没说待遇怎么样，浪费时间。

典型的浙江民营企业而已，待遇很一般，而且单休，上市了也不见得会有你什么好处的。最坑的就是人事居然没把我的简历给用人部门看就叫我去面试，结果结果谈了几分钟基本情况后说我不符合要求。 这些东西电话里两三分钟就能讲清楚的，让我大老远跑一趟。最xx的是头一天电话里说好的，然后第二天说不记得约了我，看那女的三十来岁，怎么也是个人事主管或者经理的样子，居然这么搞不灵清。你觉的这种公司好么？

首先是认识跟我聊关于自己的一些情况，年龄，工龄，薪资待遇等等等，后来是技术主管谈，问了些比较简单的问题，关于技术上因为有可能不是同一块的，所以没问什么，但整体公司待遇不高。

两轮技术面试，大热天35公里我去面试了两趟，感觉都挺顺利，最后hr面都给出薪资条件等确认信息了，说是需要等领导审批即可，结果4天后电话通知简历不匹配？浪费时间和精力，公司招人真的很不负责……还有，技术也挺次的，面试官也就那样。不是新手就别来试了，感觉就不是真的想招人，薪资也不可能给到位，省点时间精力去选择更好的公司吧

之前在网上投了公司简历，然后接到人事的电话约第二天的面试。然后大老远的跑过去了，坐了两个小时的公交车。公司等了大半个小时，然后人事终于来了。第一句话就是我约你今天面试了吗?直接晕死。后面就是简单的了解了一下简历上的内容，然后说我不合适这个岗位，再次无语，离开。

一面：技术面试，主要问了一下硬件基本原理（I2C、SPI等），又简单问了一下做的项目，在线给我了5道题目二面：技术面试，也是问一些硬件知识，详细问了自己的项目，我回答的并不太具体，11分钟就结束了，凉凉