没有自我介绍，问了为什么学前端，如何学的，再问了很多八股，再问了很多八股，再问了很多八股

根本没有招聘意向，好几个岗位都挂了一两年，没有任何进展。招聘标准模糊，一下子打电话说等待面试通知（具体时间待定，总之很长），没过多久又无缘无故被拒了。总之，要谨慎投递，浪费求职者的时间。

主要是正常的询问技术相关事项，擅长做什么，有哪些优势，有哪些专长，项目经验等等，是否能够加班也询问了沟通能力等等，设计管理的方法与技巧

一面 问的比较多问的比较多

面试过程很nice主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试

大地产工程管理类，工程造价累相关工作有经验者优先，建议在之前找相关实习。有一段实习经验后，面试录取概率很高。

每个人要单独面对三名考官，依我的经验及对其他人面试情况的调查，考官的提问主要是围绕个人的教育背景和工作经历，因此，自己所呈上的材料中，情况最好是真实可信的，这样在被问到突发性的问题时，也可以做到有据可答。在做自我介绍时，如果不是特别的需要，建议就是简单介绍一下自己的工作经历，并适当突出一下亮点即可。我所认识的一位朋友，在做自我介绍的第三句话时就说到了个人的性格，结果马上被考官打断提问，直至面试结束，他后面那一大部分个人简介最终根本就没有说完。

面试基本没问什么问题，要求自我介绍一下，然后就没问其他问题了。

一般般