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面试分为两部分，先投简历，人力资源专员筛分简历。第一部分由职业规划师或者人力资源主管进行面试，做些自我介绍，之前工作岗位，工作经历等，比较简单。 第二部分有项目主管或者经理面试，也是些自我介绍，后面问的是技术性问题，要求基础扎实，问的很细。最后随便聊了下工作内容等。