北京东易日盛装饰有限责任公司

人力资源问了一下具体的工作经验，看了看以往的作品，更加注重能力经验而不是学历。 然后第二面是跟设计总监，交换了一下设计理念。

去面试，公司前台让我在洽谈区坐了一会，一会有设计老师过来了，简单问了些问题列如：之前在哪上学、什么学历、有没有经验之类的，之后就谈薪资，1200一个月。

面试是当时刚好路过就进去了，没有预约。前台问我干嘛的，我说面试，没有预约，她就给我找了一个设计师直接面试我。碰巧设计师刚好缺人，一进去直接给我个户型图，让我用cad画出来，不难，30多分钟就搞定了，给他检查，当然还是挑出了一些毛病。然后跟我谈了谈室内设计师的现状，以及我对设计的看法还有打算。