新奥能源

第一轮网申之后在线测评，这些都比较水，后来结识的HR说主要是提取关键词，211是要的，英语四级以后工作能力等 第二轮，无领导小组讨论，九个人一组，但都是一个岗位的，博士硕士本科生都有，时间为40分钟，抽题，最后派出一人总结 第三轮，半结构化面试，二面一，主要是自我介绍，之后针对你的简历提问，包括你的能力思维和对房地产的看法等等 第四轮，总部的人力老总过来单面，很灵活，就是聊天，但是特点是问的很细致，一次性抛出四五个问题给你答，思辨性和逻辑性很强。基本上每个人都聊20分钟吧。 最后，如果你过了的话，意向区域的负责人会和你沟通，薪水福利培训等。

主要是打辩论赛，由于没有群面的经验一开始还挺紧张，流程与常规的群面差不多，先自我介绍，正反方陈述观点，然后小组讨论，自由辩论，最后总结者总结，整场下来还是蛮顺利的，虽然中间有好几次想说话但插不进去，还是有点激烈。

整体面试流程还是很严格的，公司的领导也重视，基本会全程参加。人力会问类似于为什么选择新奥，对个人的优缺点的阐述，工作履历说明，个人家庭情况等等都会问。