诺亚财富

就两个考官，可能一个是HR，一个是分总，先让你自我介绍，然后问你所学的专业，个人特长，还有就是对于公司的了解和薪资待遇上的预期，面试考官还是比较随和的，面试时算是比较放松。

面了2轮，第一轮技术面试，也是最主要的，技术牛人和团队经理先问了些数据库相关的备份恢复如何操作的，说下DG的原理，印象最深的故障处理过程，然后再从中挑几个细节问之后团队经理会和你沟通下往年做过的项目，扮演的角色，有什么感想（基本唠嗑型，比较轻松）。 该轮面试过了之后就是HR了，做了套性格测试题然后说了下公司的福利，政策等然后等通知，大概一周后，收到猎头电话，录取了。

主要看学历，问了些基础知识，就做了面试题，大部分是sql语句，和算法的一些皮毛，自己说是做ai其实是外包给了其他公司在做。