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回访经理招聘

2024-07-29 22:00:00更新

回访经理招聘趋势

同比上月,职位数量
+0.66%

回访经理招聘排名

01
重庆
1740个职位
02
北京
1574个职位
03
济南
1441个职位
04
上海
1376个职位
05
苏州
1179个职位
06
深圳
998个职位
07
佛山
940个职位
08
广州
863个职位
09
石家庄
858个职位
10
杭州
858个职位
01
香港
¥ 21750
02
上海
¥ 13398
03
深圳
¥ 12383
04
杭州
¥ 11749
05
北京
¥ 10778
06
武汉
¥ 10574
07
广州
¥ 9788
08
珠海
¥ 9777
09
梅州
¥ 9688
10
宿迁
¥ 9392

回访经理招怎样的人

回访经理学历分布

数据详情
该职位招聘大专学历占37.4%
该职位招聘不限学历占33.51%
该职位招聘本科学历占14.06%
该职位招聘中专/中技学历占7.38%
该职位招聘高中学历占6.82%
该职位招聘初中及以下学历占0.76%
该职位招聘硕士学历占0.07%

回访经理经验分布

数据详情
该职位招聘不限经验占43.82%
该职位招聘1-3年经验占24.77%
该职位招聘3-5年经验占15.8%
该职位招聘1年以内经验占7.9%
该职位招聘5-10年经验占6.3%
该职位招聘在校/应届经验占1.08%
该职位招聘10年以上经验占0.32%

回访经理正在招聘

  • 8-9K·13薪
    1-3年
    大专
    碧桂园智慧服务
    物业管理
    10000人以上
    已上市
    正常工作制|办公室坐班
  • 13-18K
    3-5年
    大专
    锐锢商城
    电子商务
    1000-9999人
    D轮及以上
    企业内部客服|售后客服|不接受居家办公|不含销售的客服工作|正常工作制|办公室坐班|全职工作|客服督导|BPO
    带薪年假,股票期权,餐补,节日福利,住房补贴,年终奖,五险一金,加班补助,员工旅游,通讯补贴
  • 8-13K
    3-5年
    大专
    零和未来信息科技
    企业服务
    500-999人
    C轮
    企业内部客服|售前客服|不接受居家办公|含有销售的客服工作|线上客服|正常工作制|办公室坐班|全职工作
  • 10-15K
    3-5年
    本科
    新日股份
    摩托车/自行车制造
    1000-9999人
    已上市
    电商从业经验|管理经验|思维逻辑清晰
    包吃,节日福利,带薪年假,五险一金,住房补贴,包住,高温补贴,包住,宿舍有空调,定期体检
  • 4-5K
    1-3年
    大专
    阳江申通物流有限公司
    批发/零售
    500-999人
    已上市
    管理经验
    餐补,包吃,节日福利,零食下午茶
  • 5-10K
    3-5年
    高中
    香瑞东家乐家装公司
    装修装饰
    500-999人
    不需要融资
    含有销售的客服工作|线上客服|电话客服|接待处/咨询台客服|正常工作制|办公室坐班|全职工作|企业内部客服|不接受居家办公
    通讯补贴,包吃,带薪年假,餐补,年终奖,股票期权,全勤奖,员工旅游,节日福利,补充医疗保险
  • 12-15K·13薪
    5-10年
    本科
    上海维音
    企业服务
    10000人以上
    不需要融资
    不接受居家办公|电话客服|办公室坐班|售后客服|不含销售的客服工作|全职工作|正常工作制|人力资源外包客服
  • 6-7K·13薪
    1-3年
    大专
    融信世欧
    物业管理
    1000-9999人
    已上市
    管理经验|客服|物业
    包吃,节日福利,餐补,带薪年假,年终奖,定期体检,五险一金,补充医疗保险,通讯补贴
  • 10-11K
    不限
    不限
    花生好车
    互联网
    10000人以上
    D轮及以上
    客服团队管理
    底薪加提成,免费工装,生日福利,保底工资,零食下午茶,生日福利,带薪年假,互助基金,团建聚餐,员工旅游
  • 8-13K
    3-5年
    大专
    金碧物业
    物业管理
    1000-9999人
    已上市
    物业
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同比上月,职位数量
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说明:回访经理招聘数据根据企业公开发布的招聘信息统计分析得出。回访经理招聘情况受市场经济、公司经营等多种因素影响,展示结果仅供参考,该结果不代表看准网任何明示、暗示之观点或保证。请用户在使用相关信息或依据相关信息作出决策前自行进一步核实此类信息。
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