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电子产品研发

2024-07-30 05:00:00更新

电子产品研发简介

岗位职责
1. 负责全权管理研发团队，拟定并实施公司研发总体发展战略；
2. 全权负责全部产品的研发和技术创新，并向总经理汇报；
3. 制定年度，季度和月度产品研发及优化计划，跟进目标完成情况；根据市场需求，及时调整研发策略，制订预防和纠正措施，确保研发与市场推广工作的有效结合；
4. 负责产品规划及产品研发策略的设计、落地、实施，制定产品管理制度与方案；
5. 分析跟踪竞争对手，定期完成分析报告或产品竞争策略和计划；
6. 开展市场调研，对相关行业的发展进行调研、分析，对产品提出整改计划；
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电子产品研发工资

整体分布
历年变化
最低:¥2,001
最高:¥79,900
月收入平均值约
¥16,979
高于平均值约占
0%
月收入中位数
¥14,616
近半年趋势
下降
解读：电子产品研发在全国的平均月薪为¥16,979，中位数为¥14,616，其中¥7k-12k工资占比最多，约30%。
来源于353894份样本

电子产品研发就业

同比上月，人才热度
+1.94%

电子产品研发招聘

同比上月，职位数量
-0.08%

电子产品研发面经

联通系统集成一面经历。
匿名用户
面试了职位：电子产品研发
确定通过确定通过
约的12点40，去了发现大家都是12点40，在大厅等了很久才分组，去楼上餐厅等待被叫到再去各部门面。 我面的岗位是电子产品研发，比较偏向于电路设计以及传感器设计，属于系统集成部。进去之后有4个面试官，3男1女，中间那位比较年长，应该是部门领导。这里要说一下，很多单位面试时最不好的一点就是面试官根本不介绍自己，面了半天都不知道在跟谁说话，反观很多的外企，一上来就先介绍一下自己是什么部门做什么职务的，这就很好。话说回来，基本都是中间那个领导在问，先进行3分钟自我介绍，然后他对你说的哪里感兴趣就问你哪里。总的来说对个人项目他懂的部分问的比较细，其他不懂得地方就略过。最后就让回去等通知，现已收到二面通知。...查看更多
2 年前发布
7
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