网上海投简历，过几天就短信通知周六去面试。结果周六去的时候整个办公室都没人。约我面试的*总也没在，（后来知道是出差了，那还约我），无聊在他们公司走廊瞎逛，路过总经理办公室时，正好被*总经理撞到了，问了我干啥，知道我来面试后，吐槽了下*总，然后直接变成他来面试我了。聊的很愉快，人很好，直接通过。

有一批过期面包需要去处理，正好遇到一起难民，面包虽然过期但是还能够食用，全程有记者跟随，不能贿赂记者，怎样处理这批面包，即能让难民吃到面包也不会损害公司名誉。 随便聊一聊就能通过。 1.每人进行一分钟的自我介绍； 2.你对融创有什么了解，你能给公司带来什么； 3.你的优点和缺点是什么 。

效率很高，一天就面完了，先是群面，面试官都不说话，几个小时以后就会收到二面通知，二面的hr感觉很真诚，然后当场就可以知道结果，最后是压力面试，四个老总一个hr，抽签演讲，然后老总问问题，总体来说还可以！

我只走到了第一轮面试，群面，大家合作设计一个地标式的建筑物，然后用纸做出来，面试的题目不是很难，难是难在你如何适当的展现自己。就这么多吧，因为经常看别人的面经，自己也稍微写一点回报一下。

面试分为两轮，初面是手机qq沟通，主要是人资HR问一些问题，比较泛泛，也问的比较多。通过后，二面就是直接去项目上直接和所分配项目的项目总去聊了，我当时和他们聊得不错，也想让我留下。无奈因为个人原因还是要回家，最后还是委婉拒绝了。

两轮都是视频面试，第一轮是区域的采购经理，视频聊了半个多小时，大概的流程就是：自我介绍，上一份工作的主要内容，离职原因，对于采购工作有什么理解，为什么选择碧桂园等这些问题，感觉回答得挺好，一面过了。 二面是佛山总部的采购部领导，视频面试问了问采购人员应该具备的素质，如何开发供应商等一些问题，不到十分钟，然后就没问了，后面我打电话过去问到面试没过。