知金大鹏

面试经过我的面试官是个女主管，让我吃惊的是他的业务能力。我是做新媒体运营的，自恃有一年工作经验，忽悠一下她不在话下。没想到主管是位高手，对各个平台创作技巧、排名、引流等，都有很深入的了解。说实话，面试的时候我有一些压力。后来她更多的问的是我熟悉的视频、小视频领域，我也毫无保留的说出了自己的经验和技巧。面试结束，我心里有点没底，不过她说对我的表现还很满意。最后主管强调了执行力的问题。通过面试，我也认识到了自己的很多不足。面试结果第二天竟然通知我面试通过了，这点让我有些意外，我还在为面试中的表现懊悔呢。有个这么厉害的领导，虽然预感到以后的工作很有压力，不过肯定会让自己的水平在短时间内有巨大的提升。欣喜的接受了offer

HR没有任何专业素养，看起来很业余。面试时极力推荐营销职位，很无语。公司看起来管理很乱，不是一个有组织有规划的公司。

面试一般，首先做自我介绍，然后谈下工作经历，询问对工作的看法，面试基本都是小组长，不是很专业。一般一轮面试，现在估计有一定的笔试，不过也不用太担心。