首先是HR面试，问一些基本情况，然后回家等消息，一天左右回复，接着是区经理面试，问的问题特别细心，会从你的话里找问题感觉比较难，然后是试操作两天，接着等通知，然后是区域经理面试，问的是你为何来肯德基，你觉得做储备经理需要什么，你的优缺点，等等，会问的比较多，接着等通知，通过的话就是被录用了，时间大概一个月左右

1.简单询问 2.相关证件需求 3.分配师傅

一共三轮，HR，试操作，DM

面试过程总共分四次， 1面，一般是公司HR面试，这次主要是学习经历和在学校所担任的职务等。 2面，区域经理面试，会着重问学校学校的经历，例如如果是班长，主要的工作内容。 3面，店面体验，这次主要是店面的问题发现，以及店面工作两天。 终面，大区经理，这次主要是店面实习发现问题的一个汇报，以及要夸一夸公司即可。

面试我的经理是个年轻姑娘，人很开朗，后来的相处也很融洽，就是工作比较累，每天站8、9个小时，吃饭时间也比较短，吃了东西就得开始 工作，没有休息时间，有特别耗体力。