看准网

电脑版
提示:原网页已由神马搜索转码, 内容由www.kanzhun.com提供.
红杉树
我要认证
杭州市 · 互联网 · 100-499人 · 成立18年 · 近3个月无招聘
融资状态
实力雄厚
A级纳税人
小微企业
#视频会议
公司全称
红杉树(杭州)信息技术有限公司
上下班时间
-
联系方式

0571-88616179

http://www.infowarelab.com/

...更多
地址

浙江省杭州市萧山区经济技术开发区钱农东路8号

简介
-
面试难度

“困难”

薪酬工资

“低于平均水平”

公司福利

尚未添加公司福利

股权穿透

挖掘股权结构

企业架构图

掌握企业关系

疑似实际控制人

挖掘公司实控人

企业受益股东

挖掘受益股东

关系图谱

洞悉企业关系

股权结构

分辨股东关系

最近更新时间:2024-07-29 13:00:00

全部面经9

精选
|
最新
匿名用户
面试了职位:JAVA开发- 杭州
未通过
这个好像是成都新成立的公司,由红衫树的老板投资。老板貌似很有钱,第一面是视频面试,由杭州公司的面,通过后由成都公司的一个技术经理面,问题都不算太难,但新公司,你懂的,去不去自己考虑。
2轮面试:总监/老板面试、视频面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
共1个问题,0条回答
Q:1、谈谈JAVA线程。 2、谈谈JAVA内存机制。
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:java工程师- 杭州
确定通过
面试还不错,技术面试和领导面试都很不错。
先技术面试,聊得比较简单,然后领导刚好在公司,所以和领导又聊了下,感觉公司专门招实习生和应届生,对于实习生还是可以的,一年多工作经验的还是别来这公司了,大牛可以来,公司环境一般般,招聘人员太苛刻,不喜欢,聊不到一块去。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:Java开发工程师- 杭州
确定通过
两个技术主管面试,感觉还行
主要可能谈了些框架上面的,struts2与struts的区别等,还有经常浏览的网站
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前发布
2
匿名用户
面试了职位:产品助理- 杭州
确定通过
产品部总监面试
校园招聘会上投了简历之后,HR就邀我去面试,直接就是产品部总监面的,主要问我在校经历,特别问了下我在学校的项目经验,还问了一下我对公司产品是否有了解(这个功课没做好,裸面的),大概20分钟左右吧,就结束了。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
共1个问题,0条回答
Q:1、在校经历,尤其是项目经验。 2、对公司产品的了解 3、学习方面的,比如英语能力之类
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师- 杭州
未通过
女面试官,问的超级细
刚进来,就做项目介绍(没有打印简历),然后就根据介绍内容展开问。 Tomcat的并发数配置启动关闭;Tomcat并发数100,现在只测试到50,响应时间就超过标准,问如何排查瓶颈在哪里?web和CS的PC版测试有什么区别?APP里面问了HTML5和原生APP测试有什么区别?C/S架构如何保证不同客户端数据一致性?设计哪些场景测试?CS客户端安装卸载设计测试场景?视频流性能测试是否有进行不同分辨率的测试?(这个问题扯了好久,我一直强调没有考虑,然后一直反问我)等等,只想起一小部分。 最后问我有什么问题没,直接说了没有(感觉没希望都懒得问了)。
2轮面试:笔试、视频面试
面试感受:不好;面试难度:非常困难;面试来源:网络招聘
2 年前发布
2823
面试了职位:自动化测试- 杭州
感觉没戏
我去面试的是中级Ja
我去面试的是中级Java开发,可是问我的问题我觉得更像是高级问题,集群,锁。可能也是因为侧重点不同,我觉得很多回答不上来。但是其中一个问题是List和arraylist的关系,还有红黑书
4轮面试:视频面试、电话面试、笔试、填信息表
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:社会招聘
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:HR专员- 杭州
确定通过
面试比较简单
首先填写应聘登记表,然后会议室等待面试,面试比较简单,就自我介绍,介绍以前的工作经历,HR经理对公司基本情况的介绍,然后就回去等通知,三天后复试,差不多同样的流程,最后谈薪资拿到OFFER
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
共1个问题,0条回答
Q:你的职业生涯设计是怎么样的?
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师- 杭州
未通过
面试比较简单
应聘的是初级测试,首先填写应聘登记表,然后会议室等待面试,面试比较简单,先HR面试,后面有好几轮技术面试,开始就自我介绍,介绍以前的工作经历,HR经理对公司基本情况的介绍,技术面试都是些简单的测试理论,测试方法,最后翻译一篇英文文章,然后就回去等通知。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
共1个问题,0条回答
Q:是否参与用例评审,介绍下情况?
2 年前发布
匿名用户
面试了职位:Java- 杭州
未通过
应聘中级岗位确被问高级问题
我去面试的是中级Java开发,定位是12-13,可是问我的问题我觉得更像是高级问题,集群,锁。可能也是因为侧重点不同,我觉得很多回答不上来。但是其中一个问题是List和arraylist的关系,我说list是接口,ArrayList是其中一种实现,可是面试官的样子好像是不认可,然后表现出一脸懵的样子,连续问了好几次,搞得我也不知道到底是什么关系了。
面试感受:不好;面试难度:非常困难;面试来源:网络招聘
2 年前发布
没有更多了
公司对比
红杉树

相关推荐

热带雨林钢琴机器学习
面试了职位:会计- 杭州
感觉靠谱
面试:杭州海康威视科技有限公司面试:会计。感觉很正规,面试难度不大,希望能有个结果。
Q1研究生为什么换专业
1轮面试:视频面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
共3个问题,0条回答
Q:Q1研究生为什么换专业
2023-12-07发布
起点村报刊架游戏动作
面试了职位:Java- 杭州
未通过
面试:时代银通面试:Java。面试感觉就是聊聊天这样,难度层层递进,有了面试不通过的结果。
主管面试会让你用架构师思维设计项目以此拷打你,但是我当时感觉面试还可以,结果一直没有消息,实在等不及才去问的,结果就是挂
4轮面试:笔试、HR面试、协作同事面试、总监/老板面试
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:BOSS直聘
2023-11-20发布
飞星谷耳麦认证工程师
面试了职位:Golang- 杭州
未通过
面试:杭州先临三维科技股份面试:Golang。面试体验平平,题目中等难度,告知没通过。
1、tcp 满启动 
1轮面试:视频面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
共5个问题,0条回答
Q:1、tcp 满启动 
2023-12-13发布
luvpepsi
面试了职位:实施工程师- 杭州
未通过
面试:杭州正方软件股份有限公司面试:实施工程师。面试体验平平,整体难度不算高,结果被pass掉了。
和hr聊了一会,hr带着介绍了一下公司,见了一下部门领导,聊了聊过往就没了,让回家等通知了
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-11-27发布
大草原吸尘器生产总监
面试了职位:前端开发工程师- 杭州
感觉靠谱
面试:鸿程系统面试:前端开发工程师。感觉上还是很不错的,难度层层递进,基本能通过。
体验感很好!
1轮面试:视频面试
面试感受:很好
面试难度:困难
面试来源:BOSS直聘
2023-12-05发布
微信用户
面试了职位:客户经理- 杭州
未通过
面试:新中大面试:客户经理/软件销售(tob)
流程:常规、规范面试官:总部营销管理负责人总体能感觉到面试的专业性和被认真对待,我是转行业转岗的,在我回答完问题后会给我详细解答公司发展规划并认真指出面试存在的问题(说得比较委婉但能听出来自己问题出在哪,也侧面感知到了面试结果)面试问题如下:1.简历痛点挖掘,是否有与tob销售相关的工作经验?2.为什么离职?为什么选择这个行业和岗位?3.有了解过软件销售吗?它的模式和普通toc销售有什么差别呢?4.你对项目型销售怎么看?5.案例考核:假如要向另一个公司售卖产品,公司内部有个知无不言的员工A,一个专业的与你对接过但是已经几天断联的员工B,一个拥有最终执行权的领导C,你觉得搞定谁最重要?该如何解决这个僵局?问题回答完这里感觉面试官已经大概了解了,戛然而止,问题确实挺多,一共耗费20min。
2轮面试:视频面试、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2023-12-22发布
饭店可乐网络推广
面试了职位:柜员- 杭州
感觉没戏
面试:宇视Uniview面试:柜员。体验感较差,难度是有的,应该没有通过。
面试的人很多,无领导是排序题,竞争很激烈
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2023-12-09发布
动物科技学院校长
面试了职位:Java- 杭州
未通过
面试:同盾科技面试:Java。面试体验平平,确实有一点难度,告知没通过。
一面
2轮面试:视频面试、笔试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
共10个问题,0条回答
Q:hashmap的底层原理,添加查询元素的流程
2023-12-12发布
这是gou吧
面试了职位:测试工程师- 杭州
确定通过
面试:恒生电子面试:测试工程师。整体感觉有点打折扣,题目中等难度,确认通过。
校招的面试,先笔试再群面,最后主管面。问的技术问题不多,只记得问了电梯要怎么测试,还有一个计算机网络的问题
4轮面试:笔试、群面/无领导小组、部门主管面试、HR面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
01-01发布
0450
面试了职位:前端开发工程师- 杭州
确定通过
面试:杭州软通信息技术服务有限公司面试:前端开发工程师。体验感还不错的,没啥难度,告知通过了。
21年年底面得一面:软通的面,就前端那些面试题;二面:华为的主管面,主要谈项目经历,谈学习能力,以及js一些概念和特性的理解总体难度不大,面试官给人的感觉也亲和
1轮面试:电话面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-12-13发布
本页面内容均为用户编辑创建,如有侵权,请按照平台提供的渠道通知。
  • 小程序
  • 公众号
  • APP