部门普通职员面试
2024-07-28 07:00:00更新
部门普通职员面试概况
基于用户贡献的2条部门普通职员面试经验统计分析得出，结果仅供参考。
宝洁春招第一次面试经历。
匿名用户
感觉没戏
提前跟hr沟通好，视频面试。面试开始，面试官就会介绍整个流程是什么。 我的是自我介绍，提问，反问。面试用的是中文。自我介绍完之后，面试官就会根据你的自我介绍问问题，不断深挖，所以要注意，不要给自己挖坑。 然后会问你有没有小组领导的经历，也就是问你的领导力的问题。再有，会问你有没有遇到过困难的事，遇到过怎么克服的。总之，只要你说了就会不断深挖。 最后，就是你反问了。 总之，最好预先想好可能会遇到什么问题，避免给自己挖坑。 ...查看更多
等了2小时，面试官未出面面试！
匿名用户
感觉没戏
上班怎样不清楚，但面试体验极差！面行政总监岗位，比约定时间提前5分钟到，但等候足足2小时面试官COO未出面面试！期间，被HR从前台带到空座工位等候，后被带到会议室（会议室还放个电饭煲）等候，后又被带回工位等候，换来动去，依然未等到面试。见况，公司临时请非HR部门，也非此岗位上级的一位业务部门负责人出面面试！平行职级，业务负责人面行政负责人，这安排也是醉了！混乱不堪，缺乏计划性时间观念，不加入也罢了！...查看更多
让填一堆个人信息，还拍你头像，让现场出方案。
匿名用户
未通过
面试的人特别不专业，主面试官一副高高在上的架势。面试之前让你写一堆的方案，还让你当场花２个小时去给他们解决现在需要装修的方案问题。写了纸质的方案，填了纸质的应聘表格，还要你上系统去填个人信息还要拍照，感觉是在骗取个人信息，而且留存档案用。没面试完就走人，果然不想跟这种文化的公司玩下去。...查看更多
2 年前发布
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面试官不专业，水平很低。
匿名用户
未通过
面试未通过。环境一般，注意套路陷阱。怎么说呢，这是这个很奇葩的公司，办公地点很破，面试的人就是套经验，在小问题上纠结，面试官不专业，水平很低。做测试题，有一个男同志嘴里不知道有什么东西，带着口罩也能感觉出来嘴一直在动，没有一丁点尊重的感觉，这是遇见过最奇葩的一家。 ...查看更多
面试：行政总监。很不好的体验，题目稍有难度，结果没机会。
不欢乐先生
未通过
从投递简历，到被通知参加笔试，全称没有一个人跟我这边联系过，全部都是某些平台自动发送的短信或者邮件给到我这边，如果手机和邮箱有设置拦截不明信息的话，估计这些都是无法查收的。另外考试的时候，说明是按照岗位的职能拟定考试内容。我应聘的是行政总监，然而考试内容没有一条问题是跟行政工作有关，全部都是金融投资、财务报表、基金专业术语的内容，请问这些都是行政岗位的工作职责吗？另外考试完之后，也不对外公布所有参考人员的成绩，就随便发了一封邮件过来说没能通过笔试，连我笔试最终分数多少都没有说明，这样的笔试能测出考生的真实情况吗？我本人在央国企工作了超过8年时间，毕业至今也一直从事行政工作，算下来也有15年了。真的没见过这么一个地方新成立的国企是这样安排笔试的。...查看更多
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