填表登记，然后做了一套题，问问哪里人，为什么离职，让讲了一个项目，讲了讲以前用的框架，没讲几句话就结束了。

第一次写面经，真的被气炸了。必须分享一下。连续三轮，面的岗位是一个最底层的岗位。可以理解为执行岗。第一轮HR面还算和谐，第二轮业务部面的也还可以（业务老板强调一点印象深刻，就是你要想不加班就不太可能大概是这个意思。我从来没说过或者表达过我不想加班啊。）。 紧接着第三轮一个是总监、一个是项目leader，总监脸很臭，leader看起来是个乖巧的人。然后就开始了激烈的战争。我原本是做销售的，你一直质疑我运营的事情，我要是全做了运营，谁来做销售。真的气炸。面试像是在打架。fine，让我们继续。然后就是不断的不屑，质疑，挑战，瞪眼。每个业务模式有差别至于嘛，就你做的好了?不能心平气和的沟通吗，难道你就是靠着强势做到了总监嘛? 面试好像是我求着你给我岗位一样，大家不都是看合不合适嘛。（有一点，她觉得我们的生意都是给DT做的，我们啥都不做，好多事情不处理你有钱做生意吗？）fine，道不同不相为谋。不要以为道高你就牛，给我offer我也不会去。最后彼此尊重，你我都浪费了时间证明了这是个不成立的事情，大家两清。永不再见。

一上来先给一张A4纸,写个堆排序,当时没写出来,被告之需要coding能力强的,pass

来这面试的慎重，十点半面试，来了先填了一份个人信息表，然后做了一份面试题，两道算法题，不算太难，一个数据库查询语句，做完等了半天，来了一个女的，聊了没几句说我和她招的岗位不匹配，招聘信息是骗人的吗？跟我说我找个人跟你聊，后来来了一个女的，说我和你简单聊聊，一会有个会，然后全程看手机时间，聊了五分钟，问的都是无关紧要的，然后对我说我去开会啦，我找个人跟你聊，真的很让人无语，不尊重人，最后来了一个男的，估计就是来和我随便聊聊然后打发走人，随便问了点最后说今天面试先到这，后续有复试hr会通知，，大老远跑过来就是这个，这次面试真的是恶心。

一面 第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。记录此轮面试过程或感受第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

一共三道面试 第一面是技术面 第二面领导面 第三面是总监面 面的还行都答上来了 之后就是回家等消息 然后入职

问的比较详细，面的岗位和原来差不多，刚好这边有个新项目，问了很多关于这个项目可以怎么做的问题。面了快三个小时，可以说非常详细了。不过工资要问准，说好的工资里包含了基本工资还有一部分加班补助，工作时间比之前的公司长