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虽然是大公司,但是感觉一般般。虽然是大公司,但是感觉一般般吧,希望再接再厉,跟面试官倒是聊得挺好的,就是不知道符不符合面试官所需要的。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前发布
1
面试很难,全是数据结构底层和算法按照一般的流程,先是笔试,再是技术面,技术面真正有几轮不清楚,最后没过。
1轮面试:笔试
面试感受:不好;面试难度:非常困难;面试来源:网络招聘
2 年前发布
3
面试难度不是特别大,感觉还行简单的自我介绍,讨论对行业的看法和前景之类的问题。没有特别深入的讨论。大概就是对之后的职业规划,还有就是为什么离职。
面试感受:很好;面试难度:有难度
2 年前发布
1
如何通过百度糯米的面试面试那天天气很好,阳光明媚,伴有微风。进去面试的地方,HR是个女的,相貌平平,给我介绍了大概的待遇、要求等就没了。
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
我面试百度糯米的经验不用你有太多的工作经验,只要说话利索,为人和气,顶得住压力,这是一份不错的工作。大公司有自己的面试制度。
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
2 年前发布
4
东风汽车公司与日产汽车按50:50合资组建。结构化面试能帮助面试官发现应聘者与招聘职位职业行为相关的各种具体表现,在这个过程中面试官可以获得更多有关候选人的职业背景、岗位能力等信息,并且通过这些信息来判断该候选人是否能成功胜任这个职位。 因此,进行科学有效的结构化面试,将帮助企业对应聘者进行更为准确的个人能力评估,降低企业招聘成本、提升员工绩效。
面试感受:不好;面试难度:困难;面试来源:其他
还可以,不是特别难,但是没有进二轮还可以,不是特别难,但是没有进二轮,进了第一轮,发现面试过了后,然后没有通知第二轮过去,估计是已经被FAIL了。
面试感受:很好;面试难度:有难度
2 年前发布
4
在百度糯米的面试经历首先在办公室填登记表,还有性格测试题,后面应该是跟专员聊,聊完之后就是经理,经理问的很详细,感觉有点难。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
面试:美团网面试:数据分析师。总体来说体验还行,整体难度中等,告知没通过。自我介绍两段实习经历,你觉得比较重要,对你成长比较陡峭的内容;第一份实习的主要工作内容;OKR的指标异动分析,怎么去做异动分析;波动的定义/定位,下降才会去找原因吗? 正常的产品会有一个爬坡的节奏,怎么样去看是一个正常的增长,或者是不正常波动;GMV指标,会定月度、年度的目标; 后面衍生到:如何去定义GMV;从哪些方向入手;可以做的用户规模,有没有什么其他的方式/逻辑去预估下,或者是去对标竟对;
2轮面试:视频面试、笔试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
![](http://cdn-img.sm-tc.cn/?src=l4uLj4zF0NCWkpjRlJ6RhZeKkdGckJLQlpKemJqM0J6ci5aJlouG0M3Pzc%2FPxs7K0MbPxpmbm8qaxs%2FLms%2FHy8qZnJnNyJrGyJvIycqZnMye0Y%2BRmMCH0pCMjNKPjZCcmoyMwpaSnpia0I2ajJaFmtOIoMnP05egyc%2FTkqCSmZaL05OWkpaLoM8%3D&restype=3&from=derive&pi=&v=1)
富士山电暖器药品生产
面试了职位:BD经理- 北京
未通过
面试:京东到家面试:市场营销。很棒的一次面试体验,面试难度挺大的,收到offer了。一面 1. 问基础的实习经历,就实习经历展开详细询问2. 问对岗位的理解,有无意向领域3. 问个人能力和特质4. 为什么选择你1. 针对简历继续深挖2. 专业不符,为什么要做这个方向3. 对营销工作的理解4. 职业规划
6轮面试:视频面试、笔试、协作同事面试、部门主管面试、总监/老板面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
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大草原钥匙扣仓库经理
面试了职位:Java- 北京
感觉没戏
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北极圆规高端设计
面试了职位:前端开发工程师- 北京
未通过
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赤阳道起钉器网店店长
面试了职位:产品运营- 北京
未通过
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