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“你是来干活的,不是来当小三的” HR求职者出言不逊的底...

2022年7月20日 找工作本就是双向选择,公司可以制定单休的规则,但只要合法合规,同时求职者自愿接受,也并无问题。但是求职者不接受单休时,HR的第一反应不是礼貌回复祝求职者找到满意的工作,而是居高...

【本周行业观察】美团裁员!多家公司引入周休3天|善世服务...

2022年4月18日 该公司表示该员工并非人事专业出身,为暂代HR;当天由于该员工遭受其他求职者莫名辱骂,同时因育儿问题造成心情不佳,加上求职当事人言语刺激,因此情绪失控,发表不当言论,导致造成不良...
网易

找个工作,天天挨骂,这些HR怎么就这么横?

2022年8月2日 有时候真想对天发愿,信女愿一生荤素搭配,只求HR/候选人给我个准信。 但是好声好气回复的求职者,还有一定概率获得对面HR的阴阳怪气大礼包。 有时礼貌拒绝,想成全双方最后一点脸面,结...

【1024·热议】高校学生线上求职,被HR骂“垃圾终归是垃圾”

2022年4月12日 4月11日,湖南网友黄先生爆料,他在BOSS直聘应聘某岗位时,遭到了平台HR辱骂。黄先生称,他是湖南工商大学一名大四学生,由于临近毕业,他从3月份开始一直在网络平台上找工作。3月26日,...

求职者不接受单休遭HR羞辱,这是什么恶劣风气

2022年7月19日 使用“找老婆”“找小三”等措辞,公然侮辱求职者,已经突破了企业应该有的伦理底线。 ” 文| 守一 据长沙广电“星视频”报道,近日,在四川成都,一位女生看到一公司招聘人事专员,向HR...

在网易工作怎么样_员工真实工作体验_福利待遇-BOSS直聘

8天前 #看重求职者哪些能力 言语表达能力、沟通能力、团队协作能力、有教学能力者更优喔~(不要犹豫条件符不符啦~向我沟通就现在~) #工作压力大吗 压力肯定是...同事们也太多才多艺了~~ 公司偏向...

看准网发布公司黑榜:5步教求职者学会看公司,找工作先看准

2018年3月15日 如果面试官一个劲地说公司好,让你去工作,不问你专业能力,也没有给你进行压力面试 -- 提一些刁难的问题。大多情况,这是个坑。 2)缴纳五险一金、签订劳动合同是...

面试官刻意为难你?别急,这可能只是压力面试!-湖南工学院

面试中也会存在这样的面试官,进来后拿着求职者的简历反复的翻看但就是不说话也不表明自己的评价,这就是招聘中惯用的技俩——冷场。这个方法可以有效的检验出求职者的心理素质...

@求职者,广东金融高新区海量服务外包名企等你砸简历!_澎湃...

2020年3月5日 Concentrix共有275个运营中心,分布在全球6大洲,横跨40个国家。每一天,超过225,000名Concentrix员工都在帮助客户与其消费者建立更好的连接。Concentrix善于运用科技、设计,数据及人才...

如何分辨面试官是在进行压力面试还是对求职者很不满意? - ...

那么 8 核 16G 的数据库每秒大概可以抗多少并发压力?大体上来说,在几千万这个数量级。因为这个具体...
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