海底捞:创新是品牌成长中关键的一步 品牌成长需要创新
2023年8月17日 海底捞：创新是品牌成长中关键的一步 品牌成长需要创新 在海底捞，创新是一项全员参与的工作。据了解，为鼓励创新，海底捞近两年发放创新奖金超400万元。凭借良好的激励机制和转化...
新闻晨报
拥抱数智化,海底捞以新质生产力探索餐饮行业未来
2024年3月26日 新质生产力的核心动力在于创新，海底捞的创新来源于务实的工作，核心则是对人的关注。餐饮服务是一个综合的体验，最核心也最不能被取代的，是人与人之间会心的交流。在餐饮行业人力...
砍柴网
上半年狂赚22.6亿,一只“啄木鸟”是如何让海底捞业绩再次...
2023年8月31日 此外,海底捞借复苏机遇持续搞创新、优化经营质量、推动消费的能力,则更让业内瞩目。海底捞CEO杨利娟的话可以更准确地表达出这种能力的细节:“今年我们继续聚焦公司的核心管理理念—...
澎湃新闻
向“新”出发 海底捞因地制宜发展新质生产力
2024年4月19日 新质生产力之“新”,在于创新;新质生产力之“质”,在于走高质量发展之路,创新是发展新质生产力的源动力,是实现企业高质量发展的关键引擎。近年来,海底捞一直在...
大家还在搜
海底捞的经营 - 知乎
2021年1月24日 从1994年创立到今天,历时24年,海底捞终于被吃上市 海底捞上市发行价为每股17.8港元 开盘价报18.8港元 较发行价大涨5.6% 随后继续冲高,最高涨幅达10.11% 市值一举冲破千亿港元,超越1...
知乎
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海底捞人才管理的四大机制,高激励才能高绩效(附设计案例) - 知乎
2020年12月22日-(5)所以他们的行为评价最原始也最有效,我就是这样做的,这就是标准... -
张勇:海底捞的成功不在服务,在强大的薪酬激励体系 - 知乎
2020年05月26日-1)提升薪酬的弹性创造力,弹性部分占50%以上---越灵活的部分越具有...
海底捞2023年净利将超44亿元,下半年环比增超10%|火锅|烹调...
2024年2月21日 海底捞董事会副主席周兆呈表示,“2024年我们将继续坚持‘一手抓员工,一手抓顾客’的发展理念,加强区域化布局,用更敏锐的触角去洞察和满足消费者的多元化需求;同时,持续提升企业的精...
网易
海底捞入局加盟战役,“三观”成加盟商最大门槛|直营|餐饮|...
2024年3月26日 而在对加盟商的管理中,首当其冲的,就是管理预期。从加盟的角度来看,海底捞的品牌吸引力毋庸置疑,但是站在商业决策层面,加盟任何一个品牌都有商业风险。所以,怎么能降低加盟商只看到...
网易
开放加盟的海底捞,是要捞钱跑路吗?
2024年3月6日 怎么保证加盟店为顾客提供与直营店一样的顾客体验?刀法研究所认为,对海底捞人力资源体系和创新制度的学习或将成为关键。 在海底捞的创始人张勇看来,环境、口味、食品安全和服务品质...