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#女子入职3个月怀孕被扣7个月绩效金#【#维护女职工的正当...

4天前 #女子入职3个月怀孕被扣7个月绩效金#【[话筒]#维护女职工的正当权益#,扩!】①妇女有生育子女的权利,也有不生育的自由;②用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退;③在孕期...
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4天前 #女子入职3个月怀孕被扣7个月绩效金#[傻眼]】#结婚登记拟不需户口簿如何防骗婚#北京的王某于2020年4月入职某公司,2020年7月王某怀孕,2021年5月分娩,同年8月返岗工作。2022年4月,某公司向王某...
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4天前 #女子入职3个月怀孕被扣7个月绩效金#】北京的王某于2020年4月入职某公司,2020年7月王某怀孕,2021年5月分娩,同年8月返岗工作。2022年4月,某公司向王某发送《通知》载明:“由于王某违反公司规...
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4天前 女子入职3个月怀孕被扣7个月绩效金 北京的王某于2020年4月入职某公司,2020年7月王某怀孕,2021年5月分娩,同年8月返岗工作。 2022年4月,某公司向王某发送《通知》载明:“...

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4天前 #女子入职3个月怀孕被扣7个月绩效金#】#女员工试用期第二个月怀孕被炒#北京的王某于2020年4月入职某公司,2020年7月王某怀孕,2021年5月分娩,同年8月返岗工作。2022年4月,某公司向王某发送《通...
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女子入职3个月怀孕被扣7个月绩效金,怀孕还得先申请?_腾讯...

4天前 女职工未提交怀孕申请被扣7个月绩效王某于2020年4月入职某公司,公司的《行政管理制度》规定:“女职工怀孕前需要提交生育申请,没有提交申请怀孕的,扣除14个月绩效奖金。...

女子入职3个月怀孕被扣7个月绩效奖金,公司表示:怀孕前需要...

4小时前 近日,一起关于女性员工怀孕后被扣除绩效奖金的事件在网络上引起了广泛关注。据报道,一名女性员工在入职三个月后发现自己怀孕,然而,随后公司却决定扣除她接下来七个月的绩效奖金,并表示在怀...
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